Кому положена столичная надбавка?

Величина гарантированной наименьшей выплаты зависит как от факта проживания в столице, так и от срока пребывания. Пенсия в Москве в 2019 году не должна быть ниже планки в 11 816 рублей. Людям, постоянно проживающим в столице 10 лет и более, нижняя планка установлена в 17 500 рублей. На такую «минималку» могут рассчитывать не только москвичи, но и жители присоединенных к столице территорий. Согласно Постановлению Правительства Москвы N 1268-ПП учитывается как срок постоянного проживания (постоянная прописка), так и время пребывания (временная прописка).

Если ежемесячное обеспечение ниже установленной суммы, то получатель пенсии может оформить социальную доплату в органах СЗН. Доплата к пенсии неработающим пенсионерам в Москве в 2019 году финансируется из столичного бюджета.

Как оформить доплату

Для оформления выплаты жителю Москвы необходимо обратиться в органы соцзащиты, собрав следующий пакет документов:

• Паспорт;
• Подтверждение о проживании или пребывании в столице (отметка о регистрации, справка с места жительства, выписка из домовой книги ит. д);
• Информация из ПФР о виде, размере и сроке назначенной пенсии;
• Документ, подтверждающий статус трудоустроенного или опровергающий его (трудовая книжка, договор, сведение из ПФР о состоянии лицевого счета и т. д);
• Свидетельство о смерти, для получателей пенсии по потере кормильца.

Мнение эксперта Николай Александрович Зорин Эксперт РФ в области социального обеспечения Задать вопрос эксперту Заявить о своем праве можно в течение 6 месяцев с даты назначения обеспечения. При соблюдении данного условия будет начислена доплата за все время с момента получения статуса пенсионера. Если же москвич обратился в СЗН по истечении указанного рока, то льгота будет получена со следующего месяца.

«Московская доплата» работающим пенсионерам

Минимальная пенсия в Москве для работающих пенсионеров не установлена, так как предполагается, что москвич получает дополнительный доход от трудовой деятельности, и не нуждается в доплатах до нижней планки. Однако занятые на некоторых должностях и работающие по определенным специальностям имеют право на компенсацию. С введением в 2010 году официальной доплаты Правительство Москвы сохранило право на получение компенсационной выплаты некоторым работающим пенсионерам. В список входят:

• Инвалиды 1-2 групп, дети-инвалиды;
• Инвалиды 3 группы с 1 группой трудового ограничения, если они совмещают работу с обучением в очной форме до 23 лет;
• Инвалиды и участники ВОВ;
• Дети, потерявшие кормильца при работе до 18 лет или совмещающие работу с очным обучением до 23 лет;
• работающие в системе образования, здравоохранения, культуры, органах соцзащиты и спорта, в библиотеках (кроме частных).
• Для хоз. персонала учреждений ЗАГС;
• Дворники и уборщики ЖКХ;
• Дежурные по подъезду, консьержи, швейцары;

Мнение эксперта Николай Александрович Зорин Эксперт РФ в области социального обеспечения Задать вопрос эксперту Эта форма поддержки оформляется в учреждениях соцзащиты. Право на такую льготу имеют только лица, имеющие постоянную регистрацию в городе Москве. К обычным документам нужно будет добавить справки с места работы, учебы, документ, подтверждающий льготный статус.

Дополнительные доплаты льготникам Москвы

Размер пенсии в Москве для неработающих пенсионеров в 2019 году несколько превышает средний показатель по стране – 15 043 р. против 14 329 р. Некоторым льготникам полагаются дополнительные доплаты к пенсии за счет столичного бюджета:

• труженикам тыла – 1500 р. в месяц;
• пострадавшим от репрессий – 2000 р. в месяц;
• Ветеранам труда и военной службы – 1000 р. в месяц;
• Матерям-пенсионеркам, имеющим 10 и более детей – 20 000 р. ежемесячно.

Мнение эксперта Николай Александрович Зорин Эксперт РФ в области социального обеспечения Задать вопрос эксперту Это доплата производится независимо от величины дохода.

Льготы и субсидии в натуральной форме для жителей Москвы

Несмотря на то, что средняя пенсия в Москве в 2019 году для неработающих пенсионеров выше общероссийского показателя, столичные власти предоставляют ряд послаблений в натуральном выражении. Это связано с дорогой жизнью в столице (Москва одни из самых дорогих мегаполисов мира), а так же с возможностями бюджета города.

Проезд

Столичные пенсионеры имеют право бесплатного проезда на общественном транспорте, как в Москве, так и на территории Московской области. К ним относятся поездки на метро, наземном транспорте и пригородных поездах.

Налоговые

Люди старшего возраста, проживающие в белокаменной, освобождаются от уплаты налогов:

• На имущество, независимо от количества объектов владения;
• На транспорт, в размере одной единицы транспорта;
• На землю.

Коммунальные

В Москве граждане, находящиеся на заслуженном отдыхе, имеют право освобождения или компенсации за услуги:

• Отопление, водоснабжение и водоотведение, свет, газ, вывоз мусора;
• Оплату установки стационарного телефона;
• Оплату капремонта.

Медицинские

• Бесплатная путевка в санаторий по медицинским показаниям и оплата проезда к месту лечения;
• Зубопротезирование по соцпрограмме;
• Бесплатные рецепты;
• Возможность получать медицинскую помощь на дому.

Повышение минимальной московской пенсии в 2019 году

Нижний порог пенсий в Москве привязан к прожиточному минимуму, поэтому точные цифры будут известны после оглашения бюджета на 2019 год. Согласно заявлению ПФР, индекс прожиточного минимума составит 2,4%. То есть, нижняя планка обеспечения людей старшего поколения составит 12 100 р. для тех, кто живет в Москве недавно, и 17920 р. для тех, кто живет в столице 10 лет и более.

В конце августа, накануне выборов глав регионов, в СМИ со ссылкой на инсайдерские источники прошла информация о том, что повышение пенсионного возраста не коснется московских доплат до городского социального стандарта. На практике это означает, что, начиная с 55 лет для женщин, и с 60-ти для мужчин доплата и компенсация будут выплачиваться независимо от наступления пенсионного статуса.

Официальных подтверждений или опровержений на этот счет со стороны пресс-службы не последовало. Было сказано лишь, что до вступления в силу законов по пенсионной реформе говорить о позиции главы Москвы по этому вопросу некорректно.

Мнение эксперта Николай Александрович Зорин Эксперт РФ в области социального обеспечения Задать вопрос эксперту Сегодня позиция властей по этому поводу так же остается не ясной. В юридическом смысле сохранение региональных доплат для лиц старшего поколения допустимо. Эти пособия относятся к региональным льготам. В своем обращении Президент Путин призвал субъекты федерации сохранить все местные льготы для стариков, не привязывая их к пенсионному статусу.

Как назначается?

Обычная трудовая пенсия в России несколько лет назад была упразднена. Взамен введена страховая пенсия и социальная. Первый вид обеспечения предоставляется, если у человека есть необходимый стаж и выполнены другие условия. Все остальные получают минимальную пенсию по старости, размер которой установлен на законодательном уровне.

С юридической точки зрения в российском законодательстве нет понятия «минимальная пенсия». Так принято называть социальные выплаты, которые получает гражданин, не имеющий достаточных оснований для оформления трудовой (страховой) пенсии. Назначается эта выплата на общих основаниях после достижения лицом соответствующего возраста.

По закону минимальная пенсия не может быть ниже прожиточного минимума для пенсионеров.

Прожиточный минимум для пожилых людей отличается от такого же показателя для остальных категорий граждан. Они немного ниже. Но даже в этом случае установленной «минималки» может быть недостаточно. Поэтому местные власти вынуждены предоставлять разные социальные доплаты.

Социальные выплаты ежегодно увеличиваются с помощью соответствующей индексации. Всему виной высокая инфляция, которая ведет к серьезному подорожанию. И пенсии уже давно не хватает гражданам, чтобы обеспечить себя самым необходимым.

Минимальная пенсия в Москве

Минимальная пенсия в Москве в 2019 году выплачивается всем гражданам, которые не получают трудовую пенсию. Несмотря на то, что установлен стандартный размер этого вида выплат, в столице пожилые люди имеют право на получение дополнительных средств. Такая доплата зависит от срока проживания в Москве и других факторов.

Пенсионеры имеют право на получение не только социальной минималки, но и страховой пенсии. Для оформления в 2019 году нужно соблюдать такие условия:

• Иметь не менее 9 лет страхового стажа. Это тот период, в течение которого наниматель перечислял за сотрудника взносы в ПФР.
• Иметь соответствующее количество пенсионных баллов – 13, 8.

На основании этих показателей осуществляется расчет суммы.

Страховая пенсия включает фиксированную сумму и сумму, рассчитанную с помощью баллов и специальной базовой величины.

Какой размер сейчас?

В 2019 году столичный прожиточный минимум для пенсионеров составил 11 тыс. 816 рублей. Это и есть минимальные выплаты для московских пенсионеров.

В Московской области ПМ несколько ниже – 9 тыс. 527 рублей. Поэтому минимальная пенсия по старости для граждан, живущих в области, составит именно столько.

Узнайте о льготной пенсии медработникам.

Во сколько лет уходят военные на пенсию? Смотрите .

По старости

Повышенная пенсия по старости в столице составляет 17 тыс. 500 рублей. Эта сумма немного больше, чем прожиточный минимум. Такая доплата соответствует высокому уровню жизни в городе.

В 2017 году максимальная пенсия составляла 14 тыс. 500 рублей. То есть за год выплата увеличилась на 3 тыс. рублей.

Не каждый гражданин имеет на такую пенсию право. Условия получения следующие:

• пенсионер не осуществляет трудовую деятельность;
• он зарегистрирован в столице и проживает по этому адресу более 10 лет.

Пенсия выплачивается, даже если человек живет в Москве менее 10 лет. Но тогда сумма будет гораздо меньше.

Для работающих и неработающих

Пенсионеры, являющиеся трудоустроенными, не имеют право получать надбавки к пенсии. Поэтому их выплаты остаются на уровне стандартного прожиточного минимума. Большинство доплат предоставляется исключительно неработающим пожилым москвичам.

Работающие пенсионеры не получают множество доплат во всех регионах, так как такое правило действует на федеральном уровне. Правительство считает, что такие граждане и так получают заработную плату и пенсию, поэтому повышение и доплаты обходят их стороной.

Проживающих менее 10 лет

Вопрос о том, сколько получают граждане, живущие в столице недостаточно долго для получения повышенных выплат, волнует многих. Речь идет и о тех лицах, которые имеют только временную прописку в Москве.

Если гражданин не соответствует требованиям, установленным для получения пенсии в размере 17 тыс. 500 рублей, он получает минимальную сумму. Это 11 тыс. 816 рублей.

Доплата отдельным категориям

Все вышеперечисленные правила касаются большинства пенсионеров. Но есть ряд категорий граждан, которые имеют право на дополнительные повышенные выплаты.

К таким пенсионерам относятся:

• граждане, осуществлявшие оборону Москвы (8 тыс. рублей);
• ветераны труда (1 тыс. рублей);
• тыловые труженики (1 тыс. 500 рублей);
• участники ВОВ (2 тыс. рублей);
• инвалиды ВОВ (помимо компенсации по продуктам питания – 2 тыс. рублей);
• Герои РФ, СССР, труда, Кавалеры ордена Славы и т. д. (25 тыс. рублей);
• Почетный гражданин столицы (50 тыс. рублей);
• пенсионеры со званиями «Заслуженный артист РФ», «Народный артист СССР» и т. д. (30 тыс. рублей).

Есть ряд других дополнительных доплат. К примеру, особые выплаты положены москвичам-долгожителям. К ним относятся граждане, отметившие свой 101 год рождения. Сумма положенной единовременной доплаты составляет 15 тыс. рублей.

Могут рассчитывать на дополнительное единовременное пособие пенсионеры, имеющие определенный срок супружеской жизни. На выплату можно претендовать, начиная с 50 лет совместной жизни. В 2019 году к такой годовщине свадьбы выплачивается 20 тыс. рублей.

Максимальный период супружеской жизни составляет 70 лет, а сумма доплаты – 30 тыс. рублей. Для получения выплаты следует обращаться в органы соцзащиты.

Есть доплаты гражданам, которые отказались от некоторых видов социальных льгот. К примеру, если пенсионер отказался от использования стандартного пакета бесплатных лекарств, то ему начислят 1 тыс. 100 рублей.

При отказе от бесплатного проезда в общественном транспорте доплатят 380 рублей. А за отказ от бесплатных услуг связи можно получить 500 рублей.

Досрочный выход на пенсию в 2019 году определяется действующим законодательством.

Сколько пенсия по инвалидности? Информация .

Какой размер социальной пенсии в 2019 году? Подробности в этой статье.

До прожиточного минимума

Пенсионные выплаты в обязательном порядке не должны быть меньше установленного в регионе прожиточного минимума. Если по каким-то причинам сумма социальной пенсии немного меньше ПМ, то местные власти осуществляют доплату.

Это правило касается не только Москвы, но и области, где совсем другой прожиточный минимум для пенсионеров, а значит, и минимальная пенсия гораздо ниже.

Минимальная пенсия в Москве предоставляется всем жителям, которым ее назначил Пенсионный фонд.

Другое дело – окончательная сумма, которая может быть разной. Москвич, проживающий в столице больше 10 лет, получит максимальную сумму, а приехавший в Москву недавно сможет оформить только 11 тыс. 500 рублей. Житель Московской области вправе рассчитывать только на 9 тыс. 500. Никаких доплат для него не предусмотрено.

Пенсии работающих пенсионеров

проводится по формуле:СП = ИПК х СПК + ФВ,где:

1. СП — размер страховой пенсии по старости;
2. СПК — стоимость одного коэффициента на день назначения пенсии;
3. ИПК — сумма индивидуальных пенсионных коэффициентов;
4. ФВ — фиксированная выплата.

ИПК состоит из суммы индивидуальных коэффициентов (баллов) гражданина за каждый год его работы и другой деятельности, включаемой по закону в .

Стоимость одного коэффициента устанавливается законом и (за исключением пенсий работающих пенсионеров) и в 2019 году СПК = 81,49 рублей.

Размер фиксированной выплаты к пенсии регулируется законом и ежегодно индексируется, с 1 января 2019 она равна 4 982,9 руб.Общий размер пенсионных выплат состоит из суммы страховой пенсии, фиксированной выплаты и (при условии ее ).Для сумма средств пенсионных накоплений гражданина делится на количество месяцев ожидаемого периода выплаты пенсии,

ЧИТАЙТЕ ПО ТЕМЕ: Разберем на конкретном примере, сколько теряет работающий пенсионер при нынешних ограничениях.

С 2015 года гражданину назначена пенсия в размере 10 500 рублей, он продолжил работать, зарплата у него 20 000 рублей.

По состоянию на февраль 2019 года пенсия его с учетом перерасчета будет повышаться так: — в 2019 году: «пенсионных баллов» он заработает 3,769 (240 000 / 796 000), но с учетом ограничения перерасчет будет только на 3 «балла» (теряет на этом 57,11 рублей ежемесячно). В итоге пенсия увеличится на 222,81 рубля ().

Коэффициент индексации пенсий в 2019 году составил 4%.

Если бы он не работал, то пенсия бы увеличилась на 420 рублей (с февраля 2019 г.). — в 2019 году: «пенсионных баллов» он заработает 2,740 (240 000 / 876 000), в трехбалльное ограничение укладывается. В итоге пенсия увеличится на 214,49 рублей (с августа 2019 г.). Коэффициент индексации пенсий в 2019 году составил 5,4%.

Перерасчет пенсии работающим пенсионерам после увольнения в 2019 году

До начала этого года человек начинал получать повышенную с учетом пропущенных за период работы индексаций пенсию лишь на третий месяц после увольнения.

Ежегодная индексация пенсий работающих пенсионеров, отмененная в 2019 году, возобновляется после увольнения пенсионера в течение трех-четырех месяцев. Теперь такая пенсия положена ему уже со следующего календарного месяца. Правда, есть некоторые нюансы, о которых нужно помнить. Несмотря на то, что право на перерасчет пенсии теперь возникает уже на следующий месяц после ухода с работы, реализовано оно будет, как и в прошлом году, лишь на третий месяц. Разберемся с тем, почему так происходит и что изменилось в сравнении с предыдущими годами.

. Почему уволившийся с работы пенсионер получит повышенную пенсию только на третий месяц Это связано с особенностями отчетности российских организаций перед Пенсионным фондом и тонкостями функционирования самого Фонда. Для того, чтобы было проще понять, что происходит, возьмем конкретный пример.

Калькулятор расчета индексации пенсии после увольнения

Компенсации за время, прошедшее между датой расторжения договора и месяцем, с которого вступает в силу решение об пересчете, в 2019 г.

Пенсионер, вовремя подавший в Пенсионный фонд полный пакет документов, может рассчитывать получить прибавку к четвёртому месяцу с момента разрыва трудовых отношений.

не предусмотрены. Перерасчет пенсии при увольнении в 2019 году Федеральным законом от 01.07.2019 № 134 (закон вступил в силу 01.01.2018) внесены изменения в порядок изменения размера пособия уволившимся пожилым сотрудникам, который предусматривает, что индексация производится с 1-го числа месяца, следующего за увольнением. Для внесения данных о расторжении договора в персонифицированный учет ПФР и принятии решения об индексации ПФР также потребуется 3 месяца, но пересмотр размера пособия будет произведен с даты увольнения и компенсация будет выплачена за все месяцы, в течение которых человек не работал. Минтруд РФ: Письмо № 17-4/10/в-1846 от 16.03.2019 я финансированием тероризма не занимаюсь, не дай бог, только оптимизацией Бухгалтеры должны стучать на

Какой порядок индексации пенсии после увольнения для работающих пенсионеров?

Это значит, что увеличение данных выплат будет проводиться всем пенсионерам без исключения.Пенсионер, продолжая работать, в результате этих изменений не теряет положенные ему суммы индексации.

В случае увольнения будет произведен перерасчет и доначислены все прибавки, начиная с 2019 года.Если пенсионер повторно устраивается на работу, то снова попадает в списки неиндексируемых.

В этом случае страховые выплаты, увеличенные после последнего , не будут уменьшены.2019 год не принес больших изменений. Внесена поправка в ст. 26.3 об изменении срока перерасчета пенсии. Согласно принятым изменениям пенсионеру уже в следующем месяце после расторжения договора будет начислена индексация.Процедура перерасчета пенсионных выплат довольно проста.

Для этого не надо самостоятельно подавать сведения в ПФР.

С 2016 года пенсии работающих пенсионеров не индексируются.

Глава Минфина, например, считает, что это никоим образом не ухудшает их положения, ведь есть зарплата, которая, в отличие от их пенсии, растет.

Давайте подсчитаем, какие потери несет работающий пенсионер из-за отмены индексации.

Потери

Во-первых, за время работы пенсия выплачивается в неизменном виде без учета индексации.

Во-вторых, работающим пенсионерам не положена федеральная социальная доплата к пенсии. Это значит, что работающему пенсионеру с маленькой пенсией, государство не гарантируют «минималку». Конечно, он получает зарплату, а значит теоретически не находится за чертой бедности.

В-третьих, ежегодный перерасчет пенсии работающим пенсионерам, который производится с учетом взносов, уплаченных работодателем в предыдущем году, свершается в августе. Соответственно, с января по июль пенсионер получает пенсию в прежнем размере.

В-четвертых, вышеназванная августовская индексация для работающих пенсионеров ограничена 3 баллами. Если пенсионер за год заработал 7 баллов, ему гарантируется прибавка только за 3 балла. Остальные 4 уходят в небытие.

Социальная доплата к пенсии: кому, когда и сколько. Таблица с суммами по всем регионам. Раньше пенсионер продолжал нести потери и после увольнения, так как индексация происходила только спустя 4 месяца.

С 2018 года порядок индексации изменился и теперь увеличенная пенсия будет выплачиваться, начиная с месяца, следующего за месяцем увольнения.

Работающим пенсионерам: что изменилось в 2018-м в индексации пенсии после увольнения.

Расчет убытков

Для примера возьмем четырех абстрактных пенсионеров из Московской области.

Петров, Иванов, Галкин и Сорокин вышли на пенсию в 2016 году.

На момент выхода на пенсию Петров и Иванов заработали по 100 баллов, а Галкин и Сорокин — по 40.

Соответственно, пенсия Иванова и Петрова составила 4558,93+100*74,27=11985,93. Иванов продолжил работать, а Петров вышел на заслуженный отдых.

Пенсия Галкина и Сорокина составила 4558,93+40*74,27=7529,73. Это ниже прожиточного минимума пенсионера в Московской области, который в 2016 году был 8950 руб. При этом Галкин продолжил работать, поэтому его пенсия осталась в размере 7529,73. Сорокину выплачивают ФСД и его пенсия — 8950 руб.

Соответственно, ежемесячные потери Галкина в 2016 году составили 1420,27. Весь 2017 год Иванов и Галкин работали, а их товарищи Петров и Сорокин — отдыхали.

В 2017 пенсии неработающих Петрова и Сорокина проиндексировали.

Петрову назначили 4805,11+100*78,58=12663,11

Сорокину назначили 4805,11+40*78,58=7948,31. Это опять меньше «минималки» и ему доплачивают до 9161.

Индексация пенсий неработающих пенсионеров с января 2018: почему не все ее ощутили. Иванову и Галкину пенсия не индексировалась. Соответственно, ежемесячная потеря Иванова в 2017 году составила 677,18 руб., а ежемесячная потеря Галкина — 1631,27 руб. В 2018 году Иванов и Галкин продолжают работать, а их товарищи Петров и Сорокин продолжают отдыхать.

В 2018 пенсии неработающих Петрова и Сорокина проиндексировали.

Как считается пенсия в 2018. Петрову назначили 4982,90+100*81,49=13131,90

Сорокину назначили 4982,90+40*81,49=8242,50. Это опять меньше «минималки» и ему доплачивают до 9527.

Иванову и Галкину пенсия не индексировалась.

Соответственно, ежемесячная потеря Иванова в 2018 году составит 1145,97 руб., а ежемесячная потеря Галкина — 1997,27 руб.

Расчет прибылей

Однако следует отметить, что работая и недополучая пенсию, Иванов и Галкин зарабатывали себе пенсионные баллы, которые потом трансформируются в прибавку к пенсии.

Допустим, их зарплата составляет 20 тыс. рублей.

За 2017 год каждый из них заработал по 2,74 балла (20000*12/876000*10), поэтому в августе 2018 их пенсия увеличится на 203,50 руб. (2,74*74,27).

За 2018 год каждый из них заработает по 2,35 балла (20000*12/1021000*10), поэтому в августе 2019 их пенсия увеличится на 174,53 руб. (2,35*74,27).

Напомним, на нашем сайте проводился опрос среди работающих пенсионеров на тему августовской индексации. Как показали результаты опроса, больше трети наших читателей (37%) получают с августа 2017 дополнительно от 100 до 200 рублей.

Максимально возможную прибавку в сумме более 200 рублей получил 31% опрошенных пенсионеров.

20% наших читателей заработали прибавку в сумме менее 100 рублей.

А вот 11% опрошенных ответили, что вообще ничего не получили от ПФР, хотя в предыдущем году они работали.

Отметим, что в данном опросе приняло участие около 5 тыс. человек из числа работающих пенсионеров.

Обучающий курс от команды «Клерка» «Налоговые проверки. Тактика защиты» Способы защиты, проверенные на практике, от Ивана Кузнецова, налогового эксперта, работавшего в ОБЭП.

• Первое видео — бесплатно.
• Даем сертификат в конце обучения.
• Дистанционное обучение.

Записаться на курс за 5 500 руб.

Пенсионер учредитель

1. Я, единственный учредитель ООО. Пенсионер, не работаю. Получаю дивиденты. ООО руководит наемный Ген. директор. Как правильно вести в состав учредителя ООО, сына.

1.1. Что написано в уставе по поводу ввода и вывода учередителей.

1.2. Добрый день,
Первый шаг: Подготовка документов
Для регистрации изменений потребуется подготовить следующие документы:
— Заявление о принятии новых участников. Будущий участник общества должен написать заявление на имя генерального директора о принятии его в состав учредителей ООО. В этом заявлении необходимо отразить размер доли в процентах или дробях, которую желает иметь новый участник, а также размер суммы которую он внесет в уставный капитал общества путем внесения в кассу общества, либо на расчетный счет организации.
— Протокол внеочередного общего собрания участников или решение об увеличении уставного капитала. Одновременно с вводом нового участника путем увеличения УК можно сменить или добавить виды деятельности, сменить генерального директора и поменять юридический адрес, поэтому все предстоящие изменения необходимо отразить в повестке дня протокола или решения. Учтите, в 2019 году протокол и решение при увеличении уставного капитала подлежит обязательному нотариальному заверению.
— Разработать новую редакцию устава (2 экз.) или сформировать лист изменений к действующему уставу, также потребуется 2 экземпляра. В новой редакции или в листе изменений отразится новая сумма уставного капитала, а также все ваши изменения, которые решили осуществить. Новую редакцию устава разработать сложнее чем составить лист изменений, но в перспективе устав проще использовать чем лист изменений.
— Подготовить и заполнить заявление по форме №Р 13001. В заявлении заполняем требуемые листы согласно намеченным изменениям.
— Подготовить документ удостоверяющий оплату доли уставного капитала нового учредителя. Для оплаты УК подойдет справка банка об оплате УК, либо приходно-кассовый ордер для внесения УК в кассу фирмы подписанный главным бухгалтером и кассиром. В течение 3 рабочих дней после оплаты УК необходимо заверить документы у нотариуса и подать на регистрацию в налоговую
— Квитанцию об оплате государственной пошлины за регистрацию изменений. Государственная пошлина за регистрацию изменений, вносимых в учредительные документы, составляет 800 рублей. Оплатить можно через отделение Сбербанка, либо в налоговой инспекции при подаче документов в терминале, что будет быстрее и удобнее.
Второй шаг: Заверение документов у нотариуса
Для регистрации потребуется обязательное заверение документов у нотариуса, требуется наличие всех участников общества, заявителем всегда является действующий генеральный директор общества.
Для нотариуса потребуется получить актуальную выписку из ЕГРЮЛ. Подготовить все выше описанные документы, а также взять полный комплект учредительных документов (свидетельства государственной регистрации, постановке на учет, действующий устав, протокол или решение о назначении гендиректора и т.д.)
Средняя стоимость услуг нотариуса 1 700 руб. за заверение формы, в случае если подавать и получать будет доверенное лицо, то потребуется нотариальная доверенность и копия на право подавать и получать документы + 2 400 руб. за доверенность, нотариальное удостоверение решения при увеличении УК вам обойдется в 1500 рублей, если в обществе два участника и более, то средняя стоимость удостоверения протокола составит 8 500 руб.
Третий шаг: Подача документов в налоговую
После того как нотариус заверит документы необходимо их подать на регистрацию в налоговую инспекцию.
Для регистрации изменений необходимо предоставить следующие документы:
Заявление о принятии новых участников;
— Протокол внеочередного общего собрания участников, а также копию нотариального свидетельства, если в обществе 1 участник, то решение об увеличении уставного капитала заверенное нотариусом.
— Новую редакция устава (2 экз.) или лист изменений к действующему уставу (2 экз.);
— Заявление по форме №Р 13001, заверенное нотариусом;
— Справку из банка или приходно-кассовый ордер удостоверяющий оплату доли уставного капитала нового учредителя;
— Квитанцию об оплате государственной пошлины.
После подачи документов на регистрацию, вам выдадут расписку о приеме документов, в которой будет указана дата получения готовых регистрационных документов.
Четвертый шаг: Получение готовых документов
На шестой рабочий день с момента подачи документов необходимо с распиской явиться в налоговую и получить готовые документы.
В налоговой вы получите:
Лист записи ЕГРЮЛ;
Новую редакцию устава (1 экземпляр) заверенную и с отметкой регистрирующего органа.
Нужна будет помощь, обращайтесь.

1.3. Вы можете поступить двумя способами: 1. Увеличить уставный капитал общества за счёт взноса нового участника — сына. 2. По нотариальной сделке продать сыну часть доли в уставном капитале. Рекомендую второй способ. Для вас это будет менее хлопотно при тех же затратах. И гораздо меньше вероятность совершить ошибку и получить отказ.

2. Учредитель ООО является единственным, а также является Генеральным директором, возраст 62-пенсионер. Для индексации пенсии как неработающему хочет уходить с должности ген. директора, но остаться учредителем с правом подписи. Предприятие числится в Госреестре, с января 2019 года сдает нулевую отчетность. ЕНВД приостановлена в 2017 году. В случае ухода с работы будет ли индексирована пенсия. Какие есть оптимальные возможности?

2.1. Да, пенсия будет индексироваться в этом случае.

3. Ооо не ведет деятельность и отчитывается об этом. Учредитель пенсионер. Как закрыть предприяие с наименьшими затратами и в кратчайшее время.

3.1. Добрый день!
— продать 100% доли устава кому-нибудь
— ликвидация (Статья 57, ООО «Об обществах с ограниченной ответственностью»)
это если рассматривать законные способы.
Другой вариант — просто бросить ООО, налоговая со временем сама исключает данные, если отчеты не подаются… но этот способ я вам не советую!

4. Я пенсионер и одновременно являюсь учредителем и директором ООО, но заработная плата не выплачивается.
Хочу закрыть ООО
‘

4.1. В чем состоит Ваш вопрос?

5. Пенсионер является учредителем и директором организации ЗАО. Сотрудников в штате не числится, зарплата директору не начислялась. Позвонили домой из ПФР, сообщили, что т.к. с 2016 по 2019 год числится работающим пенсионером, снимут добавку к пенсии 1200 руб. И так же просят возместить эту сумму с 2016 по 2019 год. Насколько это правомерно и что в такой ситуации делать?

5.1. Можно обжаловать данное решение.

6. У нас учредитель и директор в одном лице пенсионер, трудовой договор заключен, но находиться в отпуске без содержания, отчетность сдается нулевая, пришло требование с налоговой так как нет начислений по з/п, что мне ответить налоговикам.

6.1. Выбирайте на сайте юриста и заказывайте ему работу по такому вопросу на электронную почту указанную в профиле.

7. Я пенсионер и одновременно являюсь учредителем и директором ООО, но заработная плата не выплачивается. Будет ли производиться социальные выплаты до минимального прожиточного уровня и индексация пенсии?

7.1. НЕт, не будут поскольку Вы по новому закону признаетесь трудоустроенным. Но есть ньюанс — если фирма не работает, сдает 000 отчетность и Вы приказом находитесь в долгосрочном отпуске без содержания.

8. Как учредителю (и одновременно ген. дир.) ООО стать «неработающим пенсионером» — т.е.
1. Можно ли уволиться (но при этом остаться учредителем)?
2. Или есть ещё варианты (кроме закрытия ООО) — при том, что фирма уже несколько лет убыточна и ген. дир. без зарплаты? Спасибо.

8.1. Уволиться и оставить без гендиректора не выйдет нужно назначить другого и тогда вы не работающий.

9. Я единственный учредитель ООО, нигде не работаю. Я пенсионер. Фирме всего 3 года никакие диведенты не получал и пока года 2 не предвидется.
Мне положена индексация к пенсии.

9.1. Если вы числитесь в базе как работающий пенсионер То никакой прибавки можете не ожидать, в данном случае. Согласно статье 26.1 Федерального закона № 400-ФЗ от 20 декабря 2013 года не подлежат увеличению ни страховая пенсия, ни фиксированная выплата к ней.

9.2. Нет, ВЫ считаетесь занятым-работающим человеком, в том числе и учредители.
Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 11.12.2018) «О занятости населения в Российской Федерации» (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.01.2019)
Статья 2. Занятые граждане
Занятыми считаются граждане:
работающие по трудовому договору, в том числе выполняющие работу за вознаграждение на условиях полного либо неполного рабочего времени, а также имеющие иную оплачиваемую работу (службу), включая сезонные, временные работы, за исключением общественных работ (кроме граждан, участвующих в общественных работах и указанных в пункте 3 статьи 4 настоящего Закона) и осуществления полномочий членов избирательных комиссий, комиссий референдума с правом решающего голоса не на постоянной (штатной) основе;
(в ред. Федеральных законов от 17.07.1999 N 175-ФЗ, от 10.01.2003 N 8-ФЗ, от 09.03.2016 N 66-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
зарегистрированные в установленном порядке в качестве индивидуальных предпринимателей, а также нотариусы, занимающиеся частной практикой, адвокаты, учредившие адвокатские кабинеты, и иные лица, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию (далее — индивидуальные предприниматели);
(в ред. Федерального закона от 27.12.2009 N 367-ФЗ)
являющиеся учредителями (участниками) организаций, за исключением учредителей (участников) некоммерческих организаций, организационно-правовая форма которых не предполагает права учредителей (участников) на получение дохода от деятельности этих организаций, включая членов товариществ собственников жилья, а также членов жилищных, жилищно-строительных, гаражных кооперативов и иных специализированных потребительских кооперативов, создаваемых в целях удовлетворения потребностей граждан, которые не получают доход от их деятельности;

9.3. — Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, вам к сожалению, индексация к пенсии, НЕ ПОЛОЖЕНА. Федеральный закон от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» Статья 7. Застрахованные лица
1. Застрахованные лица — лица, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование в соответствии с настоящим Федеральным законом. Застрахованными лицами являются: работающие по трудовому договору, в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями)
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

10. Создана некоммерческая организация ТСН где учредитель пенсионер работает на общественных началах. По письму ПФР ТСН с апреля 2018 г. должны сдавать СЗВ-М с учредителем. Индексации пенсии с января 2019 не получил. Законно ли это.

10.1. Законно. Согласно статье 26.1 Федерального закона № 400-ФЗ от 20 декабря 2013 года не подлежат увеличению ни страховая пенсия, ни фиксированная выплата к ней.

10.2. Причем тут индексация пенсии и ТСН, где учредитель работает на общественных началах? Касаемо индексации — пусть пенсионер обращается в Пенсионный фонд и требует письменный ответ. Кооторый может обжаловат ь в суд Федеральный закон «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 N 400-ФЗ.П
Федеральный закон от 15.12.2001 N 166-ФЗ (ред. от 27.12.2018) «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»
Статья 25. Порядок индексации пенсий
Пенсии, предусмотренные настоящим Федеральным законом, индексируются в следующем порядке:
пенсии федеральных государственных гражданских служащих — при централизованном повышении денежного содержания (денежного вознаграждения) федеральных государственных гражданских служащих с учетом положений, предусмотренных статьями 14 и 21 настоящего Федерального закона, в порядке, установленном Правительством Российской Федерации;
(в ред. Федеральных законов от 08.05.2004 N 34-ФЗ, от 18.07.2009 N 187-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
пенсии военнослужащих и членов их семей (за исключением пенсий военнослужащих, проходивших военную службу по призыву, и членов их семей) — в порядке, предусмотренном Законом Российской Федерации «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семей»;
(в ред. Федеральных законов от 25.07.2002 N 116-ФЗ, от 27.12.2018 N 536-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
социальные пенсии — ежегодно с 1 апреля с учетом темпов роста прожиточного минимума пенсионера в Российской Федерации за прошедший год. Коэффициент индексации социальных пенсий определяется Правительством Российской Федерации;
(в ред. Федерального закона от 28.03.2011 N 43-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
пенсии военнослужащих, проходивших военную службу по призыву, и пенсии членов их семей, пенсии участников Великой Отечественной войны, пенсии граждан, награжденных знаком «Жителю блокадного Ленинграда», пенсии граждан, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф, и пенсии членов их семей, пенсии граждан из числа работников летно-испытательного состава — при индексации размера социальных пенсий;
(абзац введен Федеральным законом от 24.07.2009 N 213-ФЗ)
пенсии граждан из числа космонавтов и членов их семей — в случае повышения заработной платы, получаемой в соответствии с Положением о материальном обеспечении космонавтов в Российской Федерации, утверждаемым Правительством Российской Федерации, исходя из размера повышенной заработной платы с даты, с которой произошло повышение указанной заработной платы. В случае, если повышение заработной платы в течение календарного года (с 1 января по 31 декабря) не производилось, пенсии граждан из числа космонавтов и членов их семей пересчитываются с 1 января следующего года в размере, равном суммарному размеру индексации (изменению) размера социальной пенсии, предусмотренного подпунктом 1 пункта 1 статьи 18 настоящего Федерального закона, произведенной (произведенному) в прошедшем году, в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.
(в ред. Федерального закона от 21.07.2014 N 216-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)

10.3. Вы как руководитель состоишь в трудовых отношениях с ТСН и индексация пенсии не производиться.
Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 16 марта 2018 г. N 17-4/10/В-1846
Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации рассмотрело письмо по вопросу предоставления сведений о застрахованных лицах по формам СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ в отношении руководителя организации, который является единственным участником (учредителем), членом организации, собственником ее имущества, и сообщает следующее.
В соответствии с пунктами 2 и 2.2 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователями в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их учета представляются: сведения о страховом стаже застрахованных лиц по форме СЗВ-СТАЖ — ежегодно не позднее 1 марта года, следующего за отчетным годом, сведения о застрахованных лицах по форме СЗВ-М — ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным периодом (месяцем).
Застрахованными признаются лица, работающие по трудовому договору, в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества или по договору гражданско-правового характера, предметом которого являются выполнение работ и оказание услуг (пункт 1 статьи 7 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации»).
Ранее в письме Минтруда России от 07.07.2016 N 21-3/10/В-4587 сообщалось, что если физические лица (в том числе руководитель организации в случае, когда он является ее единственным учредителем) состоят с данной организацией в трудовых отношениях, то такие лица в целях Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» относятся к работающим лицам.
При этом согласно статье 16 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения между работником и работодателем возникают на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
Таким образом, работодатель, зарегистрированный в Пенсионном фонде Российской Федерации в качестве страхователя по обязательному пенсионному страхованию, обязан представлять отчетность по индивидуальному (персонифицированному) учету по формам СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ в отношении застрахованных лиц, состоящих с данной организацией в трудовых отношениях, в том числе руководителей организации, являющихся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества.

10.4. С помощью формы СЗВ-М Пенсионный фонд выявляет работающих пенсионеров.
Согласна ФЗ-400 от 28.12 2013 года » О выплате пенсий «этой категории граждан пенсия не индексируется, а также им не выплачивается ФСД (социальная доплата к пенсии).
Поэтому пенсионер не получил индексацию пенсии.

10.5. — Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, да это законно, но при вашем несогласии, обжалуйте отказ в начислении пенсии в суде, в течении 3 месяцев, в порядке искового производства по ст, 131 ГПК РФ. Доказывайте что не состоите ни с кем в трудовых отношениях, и не получаете зарплату, как гласит ФЗ-400 О страховых пенсиях. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

11. Имеет ли значение для индексации пенсии, если пенсионер является учредителем ООО без хоз деятельности или директором такого же ООО?

11.1. Добрый день!
Директор ООО — лицо находящееся в трудовых отношениях. Следовательно, пенсионер будет признан работающим.

12. Директор, учредитель действующего ООО (их два 50/50) он пенсионер и хочет уволиться, чтобы ему переиндексировали пенсию. Возможно ли это? Спасибо!

12.1. Да,конечно. Нужно выкупать долю или дарить её (пенсионеру), а ООО обязано выплатить прибыль учредителю при исключении из состава.

13. Учредитель ООО пенсионер, не является директором, нет отчислений, нет договора, только учредитель. Пенсию перестали индексировать. Имели ли право? И как вернуть?

13.1. Добрый вечер, Светлана.
Светлана пока вы являетесь учредителем в ООО, то вы будете считаться трудоустроенной и пенсию вам индексировать не будут. Вам необходимо закрыть ООО.

14. На основании чего меня вдруг отнесли к работающим пенсионерам? Я единственный учредитель ООО, которое не работает уже довольно много лет, отчеты сдаются 0.Органы тянут с ликвидацией.

14.1. Проведите процедуру добровольной ликвидации ООО.

15. Я являюсь единственным учредителем — пенсионером не работающего ООО, отчеты по СЗВ-М подавала без 3-го блока, т.е без сведений о застрахованных лицах. В этом месяце должна быть индексация, но пенсию мне перечислили даже меньше на 500 рублей чем в 2018 г. Вопрос, где найти подробную информацию на основании каких законов ПФР забирает пенсию без отчислений страховых взносов и можно ли подать в Арбитражный суд заявление)

15.1. Уважаемая Елена, сначала подайте обращение в ПФР в порядке 59-ФЗ, потом его можно обжаловать в суде.

16. Я единственный учредитель и ген. Директор ООО. Являюсь военным пенсионером. Есть ли какие либо льготы по отчислениям в ПФР.
?

16.1. Если получаете зарплату, а не дивиденды, то льгот нет.

17. Являюсь пенсионером, одним из учредителей ООО 30% доля, окошка наработает, отчеты нулевые, я являюсь директором ее, доходов нет, положена ли индексация пенсии.

17.1. Индексация пенсии не проложена, т.к. Вы являетесь работающим пенсионером согласно разъяснений Минтруда РФ.

18. Я пенсионер, являюсь единственным учредителем ООО, ООО не работает, 2 года сдаются нулевые отчеты, как стать не работающим пенсионером?

18.1. Уважаемая Вера Васильевна! Пока Вы будете числиться в едином гос. реестре как учредитель ООО, будете считаться трудоустроенной. Необходима ликвидация ООО и исключение из реестра Вас как учредителя.

19. Я учредитель ООО, и пенсионер, инвалид 2 группы. Будет ли мне индексация к пенсии? Если нет, то мне мою фирму закрыть или переоформить на сына?

19.1. Если Вы считаетесь работающим, то нет; можете просто переоформить;
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПИСЬМО
от 16.03.18 N 17-4/10/В-1846
Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации рассмотрело письмо по вопросу предоставления сведений о застрахованных лицах по формам СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ в отношении руководителя организации, который является единственным участником (учредителем), членом организации,. собственником ее имущества, и сообщает следующее.
В соответствии с пунктами 2 и 2.2 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователями в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их учета представляются: сведения о страховом стаже застрахованных лиц по форме СЗВ-СТАЖ — ежегодно не позднее 1 марта года, следующего за отчетным годом, сведения о застрахованных лицах по форме СЗВ-М — ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным периодом (месяцем).
Застрахованными признаются лица, работающие по трудовому договору, в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества или по договору гражданско-правового характера, предметом которого являются выполнение работ и оказание услуг (пункт 1 статьи 7 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации»).
Ранее в письме Минтруда России от 07.07.2016 N 21-3/10/В-4587 сообщалось, что если физические лица (в том числе руководитель организации в случае, когда он является ее единственным учредителем) состоят с данной организацией в трудовых отношениях, то такие лица в целях Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» относятся к работающим лицам.
При этом согласно статье 16 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения между работником и работодателем возникают на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
Таким образом, работодатель, зарегистрированный в Пенсионном фонде Российской Федерации в качестве страхователя по обязательному пенсионному страхованию, обязан представлять отчетность по индивидуальному (персонифицированному) учету по формам СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ в отношении застрахованных лиц, состоящих с данной организацией в трудовых отношениях, в том числе руководителей организации, являющихся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества.
А.Н. Пудов.

20. Я учредитель ООО, и пенсионер, инвалид 2 группы. Будет ли мне индексация к пенсии? Если нет, то мне мою фирму закрыть или переоформить на сына?

20.1. Нет, похоже, по этому письму.
Ликвидировать не надо, достаточно перестать быть учредителем, в том числе все доли передать сыну.
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПИСЬМО
от 16.03.18 N 17-4/10/В-1846
Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации рассмотрело письмо по вопросу предоставления сведений о застрахованных лицах по формам СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ в отношении руководителя организации, который является единственным участником (учредителем), членом организации,. собственником ее имущества, и сообщает следующее.
В соответствии с пунктами 2 и 2.2 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователями в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их учета представляются: сведения о страховом стаже застрахованных лиц по форме СЗВ-СТАЖ — ежегодно не позднее 1 марта года, следующего за отчетным годом, сведения о застрахованных лицах по форме СЗВ-М — ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным периодом (месяцем).
Застрахованными признаются лица, работающие по трудовому договору, в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества или по договору гражданско-правового характера, предметом которого являются выполнение работ и оказание услуг (пункт 1 статьи 7 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации»).
Ранее в письме Минтруда России от 07.07.2016 N 21-3/10/В-4587 сообщалось, что если физические лица (в том числе руководитель организации в случае, когда он является ее единственным учредителем) состоят с данной организацией в трудовых отношениях, то такие лица в целях Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» относятся к работающим лицам.
При этом согласно статье 16 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения между работником и работодателем возникают на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
Таким образом, работодатель, зарегистрированный в Пенсионном фонде Российской Федерации в качестве страхователя по обязательному пенсионному страхованию, обязан представлять отчетность по индивидуальному (персонифицированному) учету по формам СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ в отношении застрахованных лиц, состоящих с данной организацией в трудовых отношениях, в том числе руководителей организации, являющихся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества.
А.Н. Пудов

21. Пенсионер учредитель ООО может ли быть директором по совместительстау? Какая минимальная оплата может быть? Трудовой стаж будет засчитываться?

21.1. Здравствуйте, уважаемая Людмила!
Во-первых, все вопросы, связанные с назначением исполнительного органа ООО, регулируются Гражданским кодексом РФ, Трудовым кодексом РФ (кратко — ТК РФ), Федеральным законом от 08.02.1998 N 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» и Уставом этого ООО.
Во-вторых, если этот пенсионер является единственным учредителем ООО и не работает по трудовому договору ни в какой организации, то в этом случае он не может работать именно по совместительству директором этого ООО согласно статьи 60.1 ТК РФ, но он может быть директором этого ООО.
Статья 60.1. Работа по совместительству
Работник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство).
Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству, определяются главой 44 настоящего Кодекса.
Размер заработной платы директору ООО определяет учредитель или учредители ООО.
Естественно, что трудовой стаж у любого директора ООО, как и у работников ООО, засчитывается в обычном порядке.
Всего Вам доброго.

22. Я учредитель и директор ООО пенсионер 62 года. Зарплату не получаю. Никаких отчислений не делаю. Работников нет. Каким я считаюсь работающим пенсионером или неработающим? Чего я лишаюсь?

22.1. Как единственный учредитель и одновременно директор ООО пенсионер не считается работающим. …Если в ПФР и ФСС подаются нулевые отчеты.

23. Я не работающий пенсионер, но являюсь учредителем ооо которая ведет хозяйственную деятельность и отчитывается по ЕНВД, могули я рассчитывать на индексацию
моей пенсии.

23.1. Добрый день!
Основание для индексации пенсии, в частности, — перечисление страховых взносов.
ЕНДВ — специальный налоговый режим.
Страховые взносы организация оплачивает за своих работников при ЕНДВ на общих основаниях.
Если у Вас нет трудового или гражданско-правового договора с организацией, то страховые взносы за Вас не уплачиваются, следовательно, индексация безосновательна.

24. Я учредитель действующего ООО. Являюсь ли работающим пенсионером.

24.1. Здравствуйте! Нет не являетесь, потому что не состоите в трудовых отношениях с работодателем.

24.2. Нет, то что Вы являетесь учредителем ООО не означает, что Вы состоите в трудовых отношениях.

25. Я инвалид 2 группы, являюсь учредителей ООО. Считаюсь ли я работающим пенсионером.

25.1. Учредители не считаются работающими пенсионерами, только директора.

26. Мама пенсионер хочет открыть ооо и быть учредителем, гендиректором будет другой человек, будет ли она считаться работающим пенсионером и снимут ли московские надбавки к пенсии?

26.1. Добрый день!
Учредитель — это не назначаемая должность. Если бы она была директором, бухгалтером, то другое дело.
Но при этом у нее, как у учредителя появится дополнительный доход, если деятельность будет прибыльной.
Проконсультируйтесь на сайте ФНС.

26.2. Она будет считаться работающей (получающей доход) и потеряет право на московскую доплату к пенсии. Обращайтесь по месту начисления доплаты в ОСЗН района.

26.3. Да, надбавку к пенсии по Москве она получать не будет, т.е. будет считаться работающей, даже если организация нет будет приносить прибыль и доход.

27. Я пенсионер, а также учредитель и директор своего предприятия, которое не работает уже 2,5 года, закрыть не могу, т.к.висит долг по кредиту и налогам. Сдаю нулевые балансы. Могу ли я уволить себя с работы, чтобы числиться неработающим.

27.1. Организация не может существовать без директора.
Вы можете назначать на должность директора другого человека, для этого необходимо найти человека, внести изменения, подать необходимые документы в ИФНС, в том числе Вы вправе продать, подарить свою долю.

Как начисляется и выплачивается пенсия?

На начисление пенсионных выплат влияют такие показатели:

1. Трудовой стаж.
2. Страховые баллы.
3. Надбавки.
4. Наличие знаков отличия.

Обычно в среднем пенсия составляет 13 000 рублей. Пенсию выплачивают или через банк, или доставляют через почту (для сельских пенсионеров).

Рост пенсий в России

Если пенсионеры по достижении 55 лет (женщины) или 60 (мужчины) продолжают работать, им начисляют пенсии без учета страховых баллов. Из-за этого не происходит прироста пенсионного обеспечения. В итоге пенсионеры, которые не работали, достигнув пенсионного возраста через 10 лет, будут иметь пенсию в два раза больше, чем те, кто продолжал трудиться.

О возрасте выхода и размере пенсии в странах СНГ можете подробнее узнать из статьи на нашем сайте.

Особенности перерасчетов

Согласно закону об индексировании работающим пенсионерам не будут производиться выплаты. Чтобы уравновесить ситуацию, правительство решило произвести перерасчет для граждан, трудоустроившихся по закону.

Происходить перерасчет будет так:

1. Произведется учет налоговых выплат из зарплат. Для этого будут запрошены у работодателей информационные данные об объеме вычетов, которые осуществляются ежемесячно. Речь идет о 13-процентных отчислениях государству, которые вычитают из заработанных денег еще до их выдачи пенсионеру.
2. Если предоставленные сведения будут неправильными, перерасчет будет также неверно произведен.
3. Сумма выплат напрямую влияет на начисление баллов: чем она выше, тем больший балл надбавки будет иметь пенсионер после нового расчета.
4. Для максимальной надбавки к пенсии нужно получить три балла, что составит добавку к пенсии максимум 245 рублей.

Индексация пенсии работающим пенсионерам

Конечно, сумма не впечатляет. Вывод напрашивается следующий: работающим пенсионерам в 2019 году перерасчет проводят не для улучшения их финансового состояния. Скорее всего, пытаются провести систематизацию системы баллов. Кроме того, таким образом государство сможет получать информационные данные о налоговых вычетах.

Отличия пенсионных выплат и льгот

Из-за отмены индексации пенсий граждан, которые работают, они будут получать меньше, чем их неработающие ровесники: разницу в 5–6 % сложно назвать прибавкой. Но со временем эта разница заметно увеличится.

Например, в 2017 году перестали выплачивать прибавки работающим пенсионерам, а неработающие граждане их получили и стали получать пенсии на 4 % больше.

В текущем году будет снова проводиться индексирование пенсионных выплат. Планируемый размер индексации — около 4 %. Соответственно, пенсия возрастет на 600–1000 рублей.

Казалось бы, разница не очень большая (разве что для государства, учитывая количество работающих пенсионеров), но при существующих ценах на лекарства может оказаться существенной.

Но, если работающий пенсионер получает достойную зарплату, те же 1000 рублей не скажутся на его платежеспособности отрицательно. Еще одно различие пенсионного обеспечения работающих и неработающих граждан — не связанный с инфляцией перерасчет.

Необходимое количество пенсионных баллов для возникновения права на страховую пенсию

Что касается льгот, неработающие пенсионеры освобождены от отчислений в налоговую инспекцию за транспорт, землю, имущество (один некоммерческий объект). Частью их с учетом налоговых льгот региона проживания могут пользоваться и работающие пенсионеры.

Что ждет пенсионеров в будущем?

Как заявил министр финансов, неработающим пенсионерам пенсия будет постоянно увеличиваться. В данный момент реализуется программа, позволяющая значительно повысить уровень пенсий.

Согласно этой программе к 2030 году люди пенсионного возраста, а также дети, потерявшие кормильцев, инвалиды будут получать пенсию, превышающую прожиточный минимум в три–пять раз.

Работающим пенсионерам пока никто ничего не обещает. Из-за закона об отмене индексирования их пенсионные выплаты остаются неизменными. Следовательно, вопросы об увеличении пенсионного обеспечения остаются пока открытыми. Возможно, ситуацию изменит перерасчет, который обещают произвести и работающим пенсионерам.

Работающие пенсионеры в России в последние годы находятся в не совсем равном положении с теми получателями пенсий, которые уже не работают. Выплаты для них заморожены, пенсии таких людей не индексируются. Тем не менее, с некоторых точек зрения положение работающего пенсионера может оказаться немного более выигрышным, поскольку на него распространяются некоторые особые льготы. Какие льготы положены работающим пенсионерам в 2019 году — последние новости о перечне мер господдержки для таких людей.

Фото: pxhere.com

Какие льготы положены работающим пенсионерам в 2019 году наравне с неработающими

Прежде всего, разумеется, работающие пенсионеры пользуются всеми теми льготами, которые положены людям пенсионного возраста в принципе. С этой точки зрения закон в большинстве случаев никак не делит пенсионеров на тех, кто работает или не работает.

Например, работающим пенсионерам в 2019 году положены налоговые льготы:

• освобождение от уплаты налога на землю,
• освобождение от уплаты налога недвижимость,
• освобождение от подоходного налога на пенсию (НДФЛ с зарплаты платить, конечно же, нужно).

В отдельных российских регионах пенсионеры могут освобождаться и от других налогов, если так решила местная власть.

К примеру, в России региональным налогом является налог на транспорт. Если та или иная область, республика или край предоставляет льготу пенсионерам по транспортному налогу, то оплачивать его не придется.

Собственно, все прочие льготы, которые могут иметь российские пенсионеры, также предоставляются на уровне региона. Например, льгота на проезд в городском и междугороднем транспорте и т.д. Такие меры помощи не гарантированы на уровне всей страны, и в отдельных регионах их вполне может и не быть.

Фото: .com

Особые льготы для работающих пенсионеров — что положено в 2019 году

Закон предусматривает также определенный набор специфических льгот именно для работающих пенсионеров. Понятно, что их не так много, но знать о них, безусловно, нужно.

Так, работающие пенсионеры имеют право в любое время уйти в неоплачиваемый отпуск (“за свой счет”). Всего у пожилого работника есть 14 календарных дней в году, которыми он может распоряжаться таким образом. Разумеется, право на оплачиваемый отпуск у человека также сохраняется, как у любого работника.

Работающие пенсионеры-инвалиды могут брать намного больше дней отпуска за свой счет — до 60 календарных дней в течение года.

Также у работающих пенсионеров есть право на получение налогового вычета при покупке жилья. Такое право в принципе есть у всех россиян, которые получают доход, облагаемый НДФЛ. В 2019 году можно вернуть до 260 тысяч рублей от стоимости купленной квартиры и до 390 тысяч рублей от уплаченных по ипотеке процентов.

Поскольку работающий пенсионер продолжает получать доход, который облагается подоходным налогом, он может получать вычет, если купил жилье.

Впрочем, для неработающих пенсионеров, которые вышли на пенсию недавно, также существует такая льгота — можно вернуть сумму налога, уплаченного ими за последние три года, то есть, получить вычет задним числом.

В 2019 году появляется новая льгота для работающих людей предпенсионного и пенсионного возраста — такие люди могут брать два дня в году с сохранением заработной платы для прохождения диспансеризации в поликлинике.

Фото: government.ru

Права работающих пенсионеров

С каждым годом в России все больше пенсионеров предпочитают продолжать трудиться после наступления пенсионного возраста. Причин существует множество. Вот некоторые из них:

• Малый размер пенсионных выплат, которых не хватает для поддержания комфортного уровня жизни.
• Возраст выхода на пенсию в России не высок, поэтому граждане еще в силах продолжать работу.
• Нежелание терять должность.
• Наличие свободного времени, которое хочется заполнить интересным занятием.

Права работающих пенсионеров с 1 января 2019 года:

1. Пенсии работающим пенсионерам должны выплачиваться без ограничений в установленном законодательством порядке.
2. Будут ли работать пенсионеры после достижения ими пенсионного возраста должно решаться согласно Трудовому кодексу Российской Федерации. Уволить работающего пенсионера нельзя только из-за того, что ему пришло время отправиться на отдых.
3. Граждане вышедшие на отдых по возрасту могут устраиваться на работу согласно трудовому договору.
4. Пенсионеры имеют право на работу по совместительству.
5. С 1 января 2019 года работающие пенсионеры имеют право на получение ежегодного оплачиваемого отпуска.
6. Больничный должен предоставляться работающим пенсионерам на законных основаниях.
7. Каждый гражданин может уволиться с работы по достижению пенсионного возраста. Работодатель не имеет законного права противиться его решению.

Частые вопросы по теме «Права работающих пенсионеров»

Вопрос 1: Может ли работающий после выхода на отдых гражданин рассчитывать на дополнительный отпуск?

Ответ: Каждый человек, продолжающий трудовую деятельность после достижения пенсионного возраста имеет право на дополнительный неоплачиваемый отпуск длительностью 14 суток, предоставляемый один раз в год. Данное правило прописано в статье 128 Трудового кодекса РФ.
На дополнительный неоплачиваемый отпуск имеют право:

• Участники ВОВ — до 35 суток ежегодно.
• Инвалиды — до 60 суток ежегодно.

Вопрос 2: Может ли работодатель принудительно отправить пенсионера в неоплачиваемый отпуск?

Ответ: На законных основаниях работодатель не имеет права принуждать пенсионера уходить в отпуск.

Вопрос 3: Если гражданин взял дополнительный отпуск на 14 суток, может ли он прервать его в любой момент и выйти на работу?

Ответ: Да, может. Дополнительный отпуск можно присоединить к основному ежегодному отпуску без сохранения зарплаты.

Вопрос 4: Можно ли уволить пенсионера?

Ответ: Работающие граждане не обладают привилегиями и уволить их можно согласно Трудовому кодексу РФ, при наличии соответствующих оснований, как и любого другого работника за исключением инвалидов и беременных женщин.

Вопрос 5: Должен ли гражданин отрабатывать установленные законодательством две недели после увольнения?

Ответ: Согласно статьи 80 Трудового кодекса РФ он может уволиться без отработки.

Вопрос 6: Может ли работник пенсионного возраста попасть под сокращение?

Ответ: Сокращение, так же как увольнение работающего пенсионера происходит согласно законным основаниям без каких-либо ограничений. Привилегии имеют только инвалиды боевых действий, получивших инвалидность в связи с защитой Отечества и инвалиды ВОВ. Об этом подробно написано в статье 179 ТК РФ.

Вопрос 7: Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор с гражданином вышедшим на пенсию, а вместо этого заключить срочный трудовой договор?

Ответ: Подобные действия возможны только в обоюдном порядке. Без согласия работника расторжение трудового договора не допускается. В противном случае данный факт может быть обжалован в судебном порядке.

Вопрос 8: Может ли работник обратиться к работодателю с просьбой сократить рабочий день?

Ответ: Может, но работодатель вправе отказать ему, если он не является инвалидом.

Вопрос 9: Имеет ли право человек на пенсии трудиться сверхурочно и в праздничные дни.

Ответ: Конечно, имеет. Также как и обычный работник.

Все об индексации пенсий для работающих пенсионеров в 2019 году

Индексация пенсий работающим пенсионерам не коснется тех, кто работает. Пенсия будет оставлена на установленном уровне. Повышение произойдет только после того, как эти граждане будут уволены. Тогда для них проведут пропущенные индексации, в результате чего пенсия достигнет нужного уровня.

Работающим пенсионерам срочно увольняться не нужно

Примечание: Источник: Российская газета

Пенсионный фонд поспешил развеять появившиеся в СМИ слухи о том, что не уволившиеся до 2019 год пенсионеры будут лишены пенсии со следующего года.

Все граждане, имеющие сейчас право на получение пенсии, будут получать пенсии и в 2019 году. Причем независимо от того, работает пенсионер или нет. Увольняться ли с работы – решает сам гражданин.

В случае если работающий пенсионер все-таки решит уйти на покой, его страховая пенсия будет пересчитана в сторону увеличения. Дело в том, что при прекращении работы пенсия гражданину выплачивается с учетом индексаций, прошедших за то время, когда он был работающим пенсионером.

Правда, получать новую увеличенную пенсию он начнет только через 3 месяца после увольнения. Это связано со сроком, в течение которого ПФР получает от работодателей сведения, необходимые для пересчета пенсионных выплат.

Льготы для работающих пенсионеров в РФ

Согласно законодательству Российской Федерации пенсионеры имеют право на льготы, которые распространяются на всех граждан достигших возраста выхода на отдых вне зависимости от того будут ли они продолжать свою трудовую деятельность или нет.

В данном разделе мы рассмотрим права и льготы, которые положены работающим пенсионерам. Некоторые из них актуальны исключительно для работающего населения, а некоторые подходят для всех пенсионеров вне зависимости от статуса.

Итак, для работающих пенсионеров предусмотрены следующие льготы и права:

1. Лица вышедшие на отдых по возрасту не могут быть уволены исключительно по желанию работодателя без наличия причин, определенных Трудовым кодексом Российской Федерации.
2. Каждый гражданин, который достиг пенсионного возраста имеет право прекратить работать и написать заявление на увольнение по собственному желанию.
3. Пенсионеры могут вновь устроиться на работу. При этом их пенсия не уменьшится.
4. Продолжительность рабочего дня для пенсионеров не подлежит изменению, если этого хочет работодатель без определенных законодательством причин и согласия работника.
5. Работающие пенсионеры имеют право на дополнительный отпуск. Правда предоставляться он будет за свой счет. Срок отпуска — до 14 суток. Для получения отпуска следует написать соответствующее заявление. Дополнительный отпуск можно использовать сразу или частично в течение одного года.
6. При заключении трудового договора между работодателем и пенсионером, в пользу второго должны в обязательном порядке отчисляться обязательные страховые взносы, которые пойдут в счет накопительной пенсии.
7. Если человек пенсионного возраста — ветеран или инвалид, то он может получить бесплатную путевку в санаторий. Возможно это в рамках специальных программ на местном и региональном уровне.
8. По достижению 60 лет россияне имеют право на получение бесплатной прививки от гриппа.
9. Получения тепла и газа за счет государственных средств.
10. Согласно решению местного или регионального органа граждане на пенсии имеют право на получение бесплатной медицинской помощи не только в поликлинике на своем участке или городской больнице, но и в геронтологическом центре.
11. Если пенсионер имеет инвалидность, то он может получить необходимые лекарства на льготных условиях.
12. Пенсионеры получают налоговую поддержку от государства.

Налоговые льготы для пенсионеров

У пенсионеров есть привилегии по уплате налога на имущество. Граждане пенсионного возраста, имеющие недвижимость могут воспользоваться описанными ниже льготами.

Если у пенсионера есть помещение, которое используется для библиотеки, творческой студии и т.п., то он может освобождаться от уплаты налога на имущество при условии, что площадь указанного помещения не превышает 50 кв.м. и земельный участок на котором расположено здание предоставлено для индивидуального жилищного строительства, дачи или ведения личного подсобного хозяйства.

Получить подобную льготу можно только единожды и на один объект. Даже если у пенсионера несколько гаражей или квартир и он использует их в качестве библиотеки и негосударственного музея, то воспользоваться льготой можно только по отношению к одному из объектов недвижимости. Выбор остается за собственником.

Если владелец недвижимости не подаст заявление до 1 ноября каждого года, то налоговый орган самостоятельно выберет объект, который не облагается налогом на имущество.

Стоит отметить, что в регионах Российской Федерации предусмотрена государственная поддержка по уплате транспортного налога для пенсионеров (работающих и неработающих). Жители Краснодарского края, Республики Адыгея и Костромской области уплачивают в бюджет половину начисленной суммы.

От налога на транспорт освобождается только одно транспортное средство. Выбирает его плательщик. Подробную информацию можно получить в местном налоговом органе или администрации.

Что касается земельного налога, то указанный вопрос, как и предыдущий, решается на региональном уровне. Это объясняется тем, что полученные налоговые средства направляются в местный бюджет. Поэтому получить подробную и точную информацию можно только по месту жительства.

Пенсионеры городов Ростов-на-Дону, Томск и Санкт-Петербург полностью освобождаются от уплаты земельного налога на земельный участок площадью до 25 соток. Пенсионеры Новосибирска оплачивают только половину суммы земельного налога.

Для получения помощи нужно обратиться с заявлением в соответствующий орган и предоставить пенсионное удостоверение. Срок подачи документов определяется индивидуально для каждого региона. Обязательно обратите на это внимание.

Как найти работу пенсионеру

Трудовой кодекс Российской Федерации не ограничивает и не запрещает трудовые действия граждан достигших возраста выхода на отдых. Однако данное правило часто действует только на правовом уровне.

Часто работодатели не желают брать на работу пенсионеров и всевозможными способами вынуждают своих работников уходить на пенсию не позже положенного срока.

Предлагаем вам ознакомиться с несколькими вариантами работы для пенсионеров:

1. Обладая определенными умениями, поделитесь ими с желающими. Ученики и студенты готовы заплатить за получение знаний. Многие педагоги на пенсии зарабатывают деньги путем проведения занятий, попросту говоря репетиторством. Стоит отметить, что оплата за подобный труд не слишком мала и составит заметную добавку к пенсии.
2. Работа консьержем, гардеробщиком или вахтером. Оплачивается подобный труд не высоко, но при наличии свободного времени лишняя копеечка не помешает.
3. Еще один вариант работы — стать няней для ребенка или сиделкой по уходу за больным человеком.
4. Диспетчер такси.
5. Работник колл-центра.
6. Рукоделие. Сегодня ценятся результаты ручного труда — вышивка, вязание, плетение кружева, изготовление деревянных и глиняных изделий и т.д. Превратите любимое хобби в способ заработка и работы на дому.
7. Выращивание овощей и их продажа. Работая на приусадебном участке можно заработать копеечку подобным способом. Это не легко, но покупатели на витаминные овощи и фрукты найдутся всегда.
8. Работа в интернете. Выйдя на пенсию, граждане могут трудиться не выходя из дома. Можно давать интернет-уроки, писать статьи на продажу, участвовать в конкурсах и т.п.

Если пришло время выхода на пенсию не стоит отчаиваться и готовиться к скучным и однообразным будням. Найдите себе занятие по душе и радуйтесь, что появилось время на любимое дело.

С 2016 года работающие пенсионеры будут получать страховую пенсию без учета индексации, Выплата страховой пенсии работающим пенсионерам

С января 2018 года после прекращения пенсионером трудовой деятельности полный размер пенсии с учетом всех индексаций будет выплачиваться за период с 1-го числа месяца после увольнения. Это стало возможным благодаря принятию 1 июля 2017 года Федерального закона № 134-ФЗ, который вступит в силу с 01.01.2018.

Примечание: Скачать буклет для работающих пенсионеров (.pdf 88.5 Кб)

В соответствии с изменениями в пенсионном законодательстве, с 2016 года работающие пенсионеры получают страховую пенсию и фиксированную выплату к ней без учета плановых индексаций. Эта норма закона распространяется только на получателей страховых пенсий и не распространяется на получателей пенсий по государственному пенсионному обеспечению, включая социальные пенсии.

Индексация страховых пенсий в феврале 2016 года распространяется только на пенсионеров, которые не осуществляли трудовую деятельность по состоянию на 30 сентября 2015 года.

Если пенсионер относится к категории самозанятого населения, то есть состоит на учете в ПФР как индивидуальный предприниматель бизнесмен, нотариус, адвокат и т. п., такой пенсионер будет считаться работающим, если он состоит на учете в ПФР по состоянию на 31 декабря 2015 года.

Какие документы и куда представить работающему пенсионеру

Для возобновления получения страховой пенсии с учетом индексации, гражданин подает заявление о факте прекращения работы. К заявлению в большинстве случаев прикладывается копия трудовой книжки, из которой следует, что гражданин прекратил трудовую деятельность. Подавать заявление можно после вступления в силу соответствующего федерального закона, т. е. с 1 января 2016 года. Прием заявлений осуществляют все территориальные органы ПФР и МФЦ, которые принимают заявления на назначение и доставку пенсий. Заявление можно подать лично или через представителя, а также направить по почте.

• Бланк заявления о факте осуществления (прекращения) работы и (или) иной деятельности
• Правила заполнения заявления о факте осуществления (прекращения) работы и (или) иной деятельности

Пенсионер оставил трудовую деятельность в декабре 2017 года

В январе 2018 года в ПФР поступила отчетность от работодателя за декабрь, в которой пенсионер еще числился работающим. О том, что гражданин уже не работает, стало видно из отчета за январь — его работодатель представил в феврале 2018 года. В марте ПФР принял решение о выплате пенсии с учетом всех пропущенных индексаций, и в апреле пенсионер получит уже полный размер пенсии, а также денежную разницу между прежним и новым размером пенсии за предыдущие три месяца — январь, февраль и март.

Если пенсионер планирует уволиться в этом году и хочет понять, когда ему начнут фактически выплачивать полный размер страховой пенсии, он может ориентироваться по таблице:

Месяц увольнения получателя страховой пенсии	Начало выплаты страховой пенсии со всеми прошедшими индексациями
Январь 2018	Май 2018
Февраль 2018	Июнь 2018
Март 2018	Июль 2018
Апрель 2018	Август 2018
Май 2018	Сентябрь 2018
Июнь 2018	Октябрь 2018
Июль 2018	Ноябрь 2018
Август 2018	Декабрь 2018
Сентябрь 2018	Январь 2019
Октябрь 2018	Февраль 2019
Ноябрь 2018	Март 2019
Декабрь 2018	Апрель 2019

ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ССЫЛКИ по теме

1. ИНДЕКСАЦИЯ ПЕНСИЙ 2016
   Статья поможет узнать про виды пенсий, выплачиваемых ПФР, ежегодно индексируются в связи с ростом цен и среднемесячной заработной платы в Российской Федерации.
2. ПРОЖИТОЧНЫЙ МИНИМУМ ПЕНСИОНЕРА
   Всем неработающим пенсионерам, у которых общая сумма материального обеспечения не достигает величины прожиточного минимума пенсионера (ПМП) в регионе его проживания, производится социальная доплата до уровня прожиточного минимума пенсионера.
3. Расчет пенсии, пенсионная реформа, новая формула
   Приводится информация о правилах, как по новой формуле считается пенсия. Как идет пенсионная реформа.

Сколько теряет денег работающий пенсионер. В каких случаях нельзя работать пенсионеру?

Как работающему пенсионеры рассчитать, нужно ли ему оставаться работать и терять пенсионные деньги и как рассчитать потери в случае неиндексации пенсии работающего пенсионера? Сколько теряет пенсионер денег?

В последнее время государство активно пытается сэкономить на пенсионных выплатах, чем объясняются две крайне непопулярные меры, введенные в отношении работающих пенсионеров:

• сначала, с 2015 года перерасчет пенсий в связи с новыми поступлениями страховых взносов за год работы был ограничен тремя «пенсионными баллами».

Кроме того, перерасчет введен беззаявительный, всем – с 1 августа. То есть те, кто отработали с января по декабрь полный календарный год, прибавку к пенсии за этот год получают только спустя 7 месяцев – в августе, теряя деньги за предыдущий период с января по июль.

• затем, с 2016 года отменили индексацию пенсий для работающих пенсионеров.

ЧИТАЙТЕ ПО ТЕМЕ:

Пенсии неработающим пенсионерам в 2018 году увеличат на 3,7%. Работающие останутся без индексации

За период, пока пенсионер официально трудоустроен, ему не повышают пенсию на утверждаемые ежегодно правительством коэффициенты индексации: ни для фиксированной выплаты, ни для страховой пенсии.

Но все пропущенные в связи с трудовой деятельностью коэффициенты индексации ему восстанавливают, как только он увольняется с работы.

С 2018 года доплату к пенсии в связи с применением коэффициентов индексации будут производить со дня, следующего за днем увольнения (раньше выплачивали только спустя три месяца).

Так вот, в связи с этим возникает вопрос: выгодно сейчас пенсионеру официально работать или нет?

С одной стороны, государство не запрещает пенсионерам работать (лишь в исключительных случаях не допускается совмещать пенсию и работу).

Но с другой стороны, в последнее время вводятся все новые условия, которые никак иначе, кроме как «косвенный намек» пенсионерам на увольнение, не назовешь.

Расчет пенсии для работающего пенсионера

ЧИТАЙТЕ ПО ТЕМЕ:

Причины отказа в назначении пенсии по старости. В каких случаях выплачивают социальную пенсию?

Разберем на конкретном примере, сколько теряет работающий пенсионер при нынешних ограничениях.

С 2015 года гражданину назначена пенсия в размере 10 500 рублей, он продолжил работать, зарплата у него 20 000 рублей.

По состоянию на февраль 2018 года пенсия его с учетом перерасчета будет повышаться так:

— в 2016 году: «пенсионных баллов» он заработает 3,769 (240 000 / 796 000), но с учетом ограничения перерасчет будет только на 3 «балла» (теряет на этом 57,11 рублей ежемесячно). В итоге пенсия увеличится на 222,81 рубля (с августа 2017 г.).

Коэффициент индексации пенсий в 2016 году составил 4%. Если бы он не работал, то пенсия бы увеличилась на 420 рублей (с февраля 2016 г.).

— в 2017 году: «пенсионных баллов» он заработает 2,740 (240 000 / 876 000), в трехбалльное ограничение укладывается. В итоге пенсия увеличится на 214,49 рублей (с августа 2018 г.).

Коэффициент индексации пенсий в 2017 году составил 5,4%. Если бы он не работал, то пенсия бы увеличилась еще на 589,68 рублей (с февраля 2017 г.).

Итого, за два года пенсионер недополучил около 12 014,65 рублей (без учета повышения в результате перерасчета).

Разумеется, эти два года он получал заработную плату, т.е. общий доход был явно выше, чем у неработавших пенсионеров. Но пенсию-то он уже заработал ранее, поэтому несправедливо делать какие-то удержания из нее в связи с тем, что сейчас он продолжает работать.

Более того, если недополученную индексацию ему вернут после увольнения, то деньги, вычтенные в результате применения максимального ограничения тремя «баллами», уже никогда не возместят.

Выходит, что работающие пенсионеры, которые получают зарплату в месяц больше 25 525 рублей (в 2018 году), просто дарят государству свои взносы, которые были им начислены с суммы, превышающей указанный заработок.

К маю этого года правительство обещало вернуться к решению вопроса о возможности восстановления индексаций пенсий для работающих пенсионеров. А вот ограничение перерасчета в три «балла», по всей видимости, пересматриваться так и не будет.

В каких случаях пенсионерам нельзя работать?

Многие наверняка еще помнят, как в советское время люди не желали увольняться с работы в связи с выходом на пенсию исключительно по идейным соображениям (рвение к труду, стремление приносить пользу обществу).

Старый фильм «Старики-разбойники» запечатлел именно такой образ советского пенсионера-труженика. И к чему же мы пришли сегодня?

Внешне вроде бы картина такая же: пенсионеры увольняться с работы по-прежнему не желают. Однако мотивы стали куда более приземленными: не желают, потому что на пенсию сейчас нельзя прожить, а можно только выжить.

Государство признает, что уровень нынешних пенсий пока не достает до европейских стандартов замещения заработка, поэтому большинству пенсионеров сейчас разрешается продолжать работу и получать при этом пенсию.

Но все же есть ряд случаев, когда пенсия и работа признаются законом несовместимыми. Не зная их, пенсионеры могут попасть в неприятную ситуацию, когда органы ПФР потребуют вернуть незаконно полученную пенсию.

Итак, какие это случаи:

1) Социальные пенсии по старости. Эти пенсии назначаются мужчинам по достижении 65 лет, а женщинам – 60 лет, если у них не подтверждается право на страховую пенсию (нет требуемого стажа или «пенсионных баллов»).

При получении социальной пенсии гражданин не имеет права заниматься оплачиваемой работой – на это время выплата пенсии приостанавливается.

2) Страховая пенсия по случаю потери кормильца – когда получателями являются супруг, родитель, дедушка, бабушка умершего кормильца, либо совершеннолетние брат, сестра или ребенок, которые ухаживают за не достигшими 14-летнего возраста детьми, братьями, сестрами или внуками умершего.

Закон прямо указывает, что такие получатели должны быть неработающими.

3) Государственные пенсии за выслугу лет. Государственные гражданские и военные служащие, приравненные к ним сотрудники правоохранительных органов, а также космонавты получают пенсию за выслугу лет только при условии увольнения со службы.

Восстановление на службе влечет автоматическое прекращение выплаты пенсии. При этом не запрещается заниматься иными видами оплачиваемой работы.

4) Социальная доплата к пенсии (федеральная или региональная). Эти выплаты назначаются в тех случаях, когда получаемая пенсионером общая сумма социального обеспечения не достигает величины прожиточного минимума, утвержденной для соответствующего региона проживания пенсионера.

Обязательным условием получения социальных доплат является отсутствие у пенсионера каких-либо видов заработка.

5) Компенсационная выплата по уходу за нетрудоспособным. Ежемесячные компенсационные выплаты назначаются трудоспособным лицам, которые осуществляют уход за престарелым (старше 80 лет) или инвалидом 1 группы.

В период получения таких выплат ухаживающему лицу запрещается заниматься оплачиваемой трудовой деятельностью.

Если вы являетесь получателем любой из указанных пенсионных выплат, будьте внимательны: органы ПФР тщательно отслеживают поступление страховых взносов на ваши лицевые счета. Как только будет замечено, что страховые взносы перечислены, рассчитывается переплата незаконно полученной пенсии и выставляется требование о возмещении ущерба.

При этом не имеет значения, работал ли пенсионер по трудовому или гражданско-правовому договору.

Выполненная работа или оказанные услуги по гражданско-правовым договорам также засчитываются в стаж, поскольку за них начисляются страховые взносы в ПФР.

Подписывайтесь на каналы «Informatio.ru» в TamTam или присоединяйтесь в Facebook, добавляйте нас в Яндекс.Дзен или приходите в группу ВКонтакте, если хотите быть в курсе главных событий в Москве и регионах РФ.

Теги: пенсионеры, индексация, пенсия

С начала 2019 года вступит в силу пенсионная реформа, которая станет причиной повышения выплат высокими темпами в сравнении с предыдущими годами. На правительственном уровне отмечается, что индексация будет опережать инфляционный уровень, а рост отчислений станет беспрецедентным. Параметры индексаций пенсий для работающих пенсионеров также зафиксированы в новом законопроекте № 350, опубликованном 3 октября 2018 г. и действующем вплоть до 2024 года.

В соответствии с расчетами, средний уровень выплат повысится на одну тысячу рублей. Первые результаты ожидаются уже на январь 2019 года, т. к. произойдет индексация на постоянной основе страховых пенсий. Но ежегодный перерасчет не затрагивает лиц, трудящихся при выходе на заслуженный отдых.

Скачать для просмотра и печати:

Федеральный закон РФ от 03.10.2018 № 350 «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий»

Индексация пенсий работающим пенсионерам

После 2019 года в отношении пенсий работающих пенсионеров не будет проводиться индексация, аналогично наблюдаемой ситуации с 2016 года. Министерство финансов отмечает, что данные лица и так выигрывают за счет увеличения минимальной оплаты труда. Соответственно, новая реформа не будет влиять на объем выплат, пока человек трудоустроен, т. е. лишь после разрыва трудовых отношений можно подавать документы на перерасчет, начиная с 2016 года.

Причины отсутствия индексации для трудящейся категории пожилых людей следующие:

1. В учет принимаются только балы (ИПК), накопленные за 2018 г., но не более трех. Остальное количество принимается в расчет только после завершения трудового договора;
2. Цена баллов будет изменяться в зависимости от времени выхода на заслуженный отдых. Величина подлежит заморозке и также подлежит перерасчету после увольнения.

Примечательно, что для граждан, собирающихся на заслуженный отдых в 2019 году, конверсия также не будет производиться, т. к. ИПК, заработанный в конце текущего года, уже учтен. Таким образом, первый перерасчет прогнозируется лишь в августе 2020 года, если человек продолжает трудиться.

К сведению: пенсии для работающих пенсионеров в 2019 году подлежат ежегодной индексации с 1.08, с учетом накопленных ИПК за предшествующий период после выхода на отдых.

Перерасчет для работающих пенсионеров с 1 августа 2019 года

В силу того, что индексация происходит в автоматическом порядке, т. е. без заявления, каждый год 01.08 гражданам рекомендуется ознакомиться с основными моментами перерасчета пенсий для работающих пенсионеров.

Суть

Объем страховых выплат прямо пропорционален увеличению накопленных баллов. Такая ситуация возможна, если человек продолжает трудовую деятельность, а взносы, отчисляемые работодателем после 1.01.15, не учитывались при назначении пособия по старости лет.

Примечательно, что в автоматическом режиме производится перерасчет, если имеет место перевод с одного страхового значения на страховые выплаты по выслуге лет. Более того, без заявления от гражданина ПФР увеличивает фиксированные отчисления лиц в возрасте от 80 лет.

Принцип

В августе 2016 года была проведена процедура конверсии страховых взносов, внесенных в ПФ России в 2015 г., при этом заявлений от граждан не требуется. Соответственно, размер выплат повысится у этой категории, получавшей обеспечение, но при этом трудящейся.

Таким образом, если человек разорвал трудовой договор в 2018 году, однако в течение предыдущего периода был трудоустроен и получал пособие по старости лет, накопленные ИПК за этот год, подлежат конверсии в соответствии с новым правилами, а пособия увеличатся. Примечательно, что в текущем году действуют те же условия.

Формула

В Федеральном законе № 400 содержится п.3 в ст. 18, указывающий, как должен происходить перерасчет. Формула выглядит следующим образом:

СПст = СПстп + (балы : К : КН) * СПК

Расшифровка:

• СПст — выплаты, обеспечивающей безопасность;
• СПстп — аналогичные перечисления СПст, но по состоянию до 31.07 текущего периода, в котором производится индексация;
• баллы — ИПК, начисленный с 1.01 текущего периода;
• К — коэффициент, предусмотренный в ФЗ «О страховых пенсиях» (ст. № 15, ч. № 11), то есть соотношении стажа к 7,5 годам;
• КН — наличие и численность иждивенцев у пожилых людей;
• СПК — цена за 1 балл.

Примечательно, что эта формула актуальна в отношении общих начислений и применяется только при подсчете страховой части, включая наличие группы инвалидности или субсидии при потере кормильца.

Если необходимо сделать расчет выплат по старости лет, то коэффициенты «К» и «КН» приравниваются к «1», а формула будет выглядеть следующим образом:

СПст = СПстп + (балл*СПК), где обозначения идентичны первой формуле.

Скачать для просмотра и печати:

Федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»

Отмена индексирования при повторном трудоустройстве

В силу того, что новый законопроект относится не ко всем видам отчислений, ряд введенных ограничений затрагивает только выплаты по страховке и фиксированные суммы. Соответственно, правила касаются трудящейся категории, которой не будет проводиться индексация. Перерасчет положен при выходе на отдых по старости лет. Ввиду этого работающие пожилые люди не могут подавать документы на ежегодное повышение отчислений.

Пособия, обеспечивающие безопасность, конвертируются в баллы, поэтому применяется термин цены одного индивидуального коэффициента. Он подлежит утверждению на правительственном уровне каждый год и выглядит следующим образом:

Фиксированный размер + страховая часть = общий объем выплат.

Однако это не значит, что работающий пенсионер не получит пенсию и утратит индексацию. После того как человек уволится с работы, он может подать заявление на оформление перечислений, упущенных от ежегодных коэффициентов.

На фоне этой заявки восстановление выплат произойдет не в тот же месяц, и даже не со следующего, а после увольнения. Отчисления с учетом перерасчета, установленные новым законопроектом, выполняются в рамках 90 календарных дней с момента завершения ТД.

Важно: процедура индексирования фиксированных сумм и непосредственно пособия, обеспечивающего безопасность, конвертируется в рамках повышения цены 1 индивидуального балла.

Новости о пенсиях работающим пенсионерам

Об индексации пенсий работающим пенсионерам в последних новостях сообщается, что на правительственном уровне было вынесено предложение о проведении конверсии практически на 4% взамен 3%, полагающихся по законодательству РФ. В соответствии с заявлением М. А. Топилина, инфляционный уровне в 2017 г. ожидался на отметке 3,7%.

К сведению: на учете в ПФР состоят свыше 43 млн пенсионеров.

Особенности расчёта

В настоящий момент государство действует на основании пяти типов начислений:

• по старости;
• социальные отчисления;
• за стаж;
• пособия по инвалидности;
• субсидии лицам, потерявшим кормильца.

Примечательно, что начисления по стажу осуществляется в отношении следующих граждан:

• занимающие посты в федеральных государственных учреждениях;
• летчики-испытатели;
• космонавты;
• военнослужащие.

Отчисления по старости назначаются лицам, понесших физический или материальный урон в связи с техногенными или радиационными чрезвычайными происшествиями. Соответственно, выплаты по инвалидности предназначаются участникам Второй мировой войны, космонавтам, а также лицам, служащим по контракту. Отчисления по пособиям, обеспечивающим безопасность, формируются из расчета размера ранее получаемой зарплаты, трудового стажа и иных отчислений.

В последующие периоды планируется, что часть субсидий будет выплачиваться на основании накопленных сумм, передаваемых работодателем в рамках трудового контракта в ПФР.

Однако стоит учитывать, что минимально допустимый стаж работы, который гарантирует получение пособия, составляет шесть лет. При этом во внимание берется наличие соответствующего объема индивидуальных баллов на лицевом счете пенсионера. Примечательно, что в 2017 г. на правительственном уровне был установлен ежегодный лимит накопления коэффициента.

Выгодно ли работать на пенсии

Невзирая на фиксированный минимальный порог для получения пособия, работающему человеку выгоднее иметь место работы, нежели отдыхать. При этом продолжая увеличивать стаж, гражданин получает прибавку к взносам, в соответствии с которыми накопления имеют положительную динамику при перерасчете пенсии.

С другой стороны, о ежегодной конверсии можно забыть, т. к. она не касается фиксированных отчислений из-за отмены в 2016 г. повышения объема таких пособий. Гражданам остается надеяться на обещанный правительством России учет индексационных размеров после увольнения.

Не стоит также забывать о дополнительной возможности оказывать непосредственное влияние на увеличение размера материальной субсидии после достижения пенсионного возраста. В качестве достижения этой цели, лицо обладает правом отказаться от нее, и продолжить осуществлять трудовую деятельность. Как следствие, это приведет к формированию на счету более крупных денежных средств.

К сведению: начиная с 2015 г., российское правительство вынесло Постановление о том, что каждый год будет пересматриваться коэффициент повышения объема фиксированной части.

Пенсия после увольнения с работы

Каждый гражданин России обладает правом на получение конверсии пособий, но при этом следует понимать, какие факторы влияют на объем начислений:

• балы;
• размер отчислений, передающихся в виде части субсидий, обеспечивающих безопасность, и отражающихся на индивидуальном счете в Пенсионном фонде;
• заработанные индивидуальные баллы;
• общий коэффициент, установленный на правительственном уровне.

При этом лицам, собирающимся на заслуженный отдых, нет нужды писать заявления для проведения конверсии. Тем не менее, необходимо готовиться к предоставлению дополнительной документации и сведений в ПФ России.

Для того чтобы разобраться в размерах будущего пособия трудящимся пенсионерам, требуется понимать, что эта тема сегодня актуальна. При этом даже эксперты не могут утверждать какие-то цифры или делать прогнозы, т. к. правительство РФ постоянно выносит на рассмотрение новые законопроекты, влияющие на федеральный бюджет и, как следствие, на уровень жизни социально незащищенной категории лиц.

Посмотрите видео о льготах работающим пенсионерам