Основания для признания гражданина ветераном труда

Закон № 5 ФЗ «О ветеранах» – это основной документ, в котором изложены все правила и руководства, касающиеся данной группы населения.

Статья 7 этого документа определяет две категории людей, которые могут быть ветеранами труда:

Граждане, одновременно соответствующие двум критериям:

• наличие государственных наград (медали, ордена, почётные звания) и ведомственных знаков, подтверждающих их отличие в труде;
• наличие трудового стажа, достаточного для пенсии по старости или за выслугу лет.

Граждане, одновременно соответствующие двум другим критериям:

• трудовая деятельность началась во время Отечественной войны до достижения ими совершеннолетия;
• трудовой стаж составляет не менее 40 и 35 лет для мужчин и женщин соответственно.

Длинный перечень наград, грамот, дипломов и прочих ведомственных знаков был утверждён Министерством труда, чтобы избежать сомнений и путаницы при награждении претендента ветеранским званием.

Были также прописаны и конкретные льготы, на которые мог рассчитывать ветеран.

В январе 2005 г. вступил в силу закон №122-ФЗ, который значительно изменил ситуацию.

Если прежде ветераны труда были федеральными льготниками, то после принятия закона они стали региональными и условия присвоения почётного звания стали определяться в том числе и нормативными правовыми актами различных субъектов РФ.

К прежним условиям (обязательное наличие стажа, трудовых наград или начала работы в юном возрасте во время войны) добавились некоторые дополнительные.

К ним можно причислить необходимость трудового стажа и проживания в конкретном регионе, а также наличие заслуг перед этим регионом.

Ситуация сложилась весьма спорная. С одной стороны, у жителей ряда субъектов РФ появилась дополнительная возможность стать ветеранами труда.

К примеру, в некоторых областях ими могут быть почётные доноры и изобретатели.

С другой стороны, власти субъектов сами решают, вводить дополнительные возможности или, наоборот, сократить перечень оснований для получения звания, так что претендентам следует уточнить критерии, существующие в их регионе.

Если награда не местного, а общероссийского уровня, то звание будет присвоено без отказа, а вот всё остальное лучше проверить.

Государственная политика в отношении ветеранов

Политика государства предусматривает всестороннюю поддержку лиц, обладающих этим званием.

Специальные структуры в органах власти должны осуществлять все предусмотренные законом меры соцподдержки ветеранов и членов их семей.

Что же касается социальной защиты, то её общие идеи, касающиеся всех категорий ветеранов, сформулированы в статье 13 ФЗ № 5 «О ветеранах».

В ней говорится о необходимости принятия мер по обеспечению почётных граждан страны пенсиями, пособиями и иными денежными выплатами, помощь в оплате и получении жилья, медицинских и протезно-ортопедических услуг.

Также эта статья гарантирует право выбора оснований для социальной поддержки, когда их у ветерана несколько.

Общие идеи 13-й статьи далее конкретизируются для каждой категории ветеранов отдельно.

Привилегии ветерана труда определяет статья 22, которая передаёт регионам право на самостоятельное утверждение различных компенсаций и льгот для рассматриваемой категории граждан.

Как правило, выходящие на пенсию ветераны имеют право на следующие льготы, если они не противоречат региональным законам:

• возмещение половины затрат на оплату жилья. Компенсация распространяется на проживающих вместе с ветераном членов его семьи и нетрудоспособных родственников, находящихся у него на содержании;
• компенсацию 50 % коммунальных платежей, а также половины стоимости топлива в домах с печным отоплением;
• снижение на 50 % оплаты за радио и коллективную антенну;
• льготный проезд на железнодорожном транспорте пригородных направлений;
• бесплатный проезд на городском муниципальном транспорте;
• бесплатное медицинское обслуживание в государственных поликлиниках;
• бесплатное протезирование зубов (на стоимость драгоценных металлов и металлокерамики льгота не распространяется);
• если ветеран продолжает работать, то он имеет право на ежегодный отпуск в любое выбранное им время, а также неоплачиваемый отпуск на 30 дней.

Некоторые регионы расширяют этот список. К нему добавляются льготы на пользование телефонной связью, ежегодные путёвки для лечения на курортах, выплаты на майские праздники, ежемесячные выплаты из городского бюджета, льготные проездные.

Также организации, где продолжительное время трудились ветераны, могут устанавливать отдельные доплаты своим заслуженным сотрудникам, вышедшим на пенсию.

Это может быть право на улучшение жилья, бесплатное пользование услугами тех учреждений, которые подведомственны предприятию, участие в приватизации предприятия.

Поэтому, чтобы узнать все причитающиеся выплаты, компенсации и льготы, ветерану придётся обратиться в орган социальной поддержки по месту жительства.

Ежемесячные денежные выплаты ветеранам труда

Естественно, возможность получения таких выплат интересует каждого ветерана.

В статье 23.1 закона «О ветеранах», описывающей порядок начисления ежемесячных денежных пособий, ветераны труда не упоминаются в списке их получателей.

Это не повод огорчаться.

Как уже было сказано выше, всеми вопросами, касающимися льгот для ветеранов труда, теперь занимаются региональные власти, которые в большинстве случаев не оставляют без внимания и заботы своих почётных граждан.

Следовательно, уточнять возможность получения и размер ежемесячной выплаты нужно по месту жительства.

Большинство регионов назначают своим ветеранам некоторые суммы, хоть и небольшие, так как их размеры зависят от возможностей местного бюджета.

К тому же после замены привычных льгот денежными выплатами их также перечисляют льготникам.

Вам наверняка будет интересно посмотреть ментальную карту «Как получить субсидию на оплату коммунальных услуг», из которой будет понятно как она рассчитывается

Или вы узнаете какие льготы имеет почетный донор

А в этой СТАТЬЕ объясняется чем занимаются органы опеки и попечительства

Социальная поддержка ветеранов труда в оплате жилья и коммунальных услуг

Ветераны труда обладают правом на компенсацию половины затрат на оплату жилья, но в пределах региональных стандартов.

Это значит, что существует некая норма квадратных метров среднестатистической квартиры, которая необходима для проживания человека.

Иными словами, льготник, фактически обладающий жилплощадью, которая больше стандарта, получит скидку, но при её расчёте будет браться во внимание установленная норма.

Право на компенсацию оплаты жилья распространяется на проживающих вместе с ветераном его нетрудоспособных родственников, а также на родителей, детей, мужа или жену.

Для ветеранов труда предусмотрена и компенсация половины трат на коммунальные услуги, но она тоже ограничена пределами нормативов потребления данного региона.

Если ветеран проживает в доме, который отапливается печью, то ему должны компенсировать половину расходов на топливо в пределах установленных региональных норм его потребления.

Норма рассчитывается из стоимости разных видов топлива и его доставки.

Компенсация оплаты жилища и коммунальных расходов предоставляется в виде денежной выплаты, которая ежемесячно должна перечисляться льготнику.

От него требуется подать заявление с соответствующими документами в органы соцзащиты.

Тем гражданам, которые получают эту компенсацию из федерального бюджета, заявление можно не писать.

Предоставление жилья ветеранам труда

Право на предоставление жилья за ветеранами труда на федеральном уровне не закреплено.

Согласно статье 23.2 ФЗ № 5 «О ветеранах» в списке на предоставление подобной социальной поддержки данная категория ветеранов отсутствует.

На региональном уровне вопрос улучшения жилищных условий решается последовательно.

Это значит, что ветераны труда, как и другие категории ветеранов, нуждающиеся в жилье, будут поставлены в очередь на его получение.

Этот порядок определён нормами Жилищного кодекса.

Право на получение квартиры имеют разные категории льготников, но, к примеру, ветераны Великой Отечественной будут в этом списке первыми, а ветераны труда – последними.

Чтобы записаться в очередь на получение жилья, ветеранам труда придётся в обязательном порядке предоставить документы, подтверждающие, что их настоящее жильё признано неблагоустроенным.

Итак, ветераны труда – это особая категория граждан, основанием для появления которой явилось признание государством их трудовых заслуг перед страной.

Это означает, что им гарантированы помощь и поддержка в решении разных вопросов по улучшению качества жизни:

• признание их заслуг перед обществом путём награждения почётным званием;
• различные выплаты и компенсации, снижающие расходы на основные жизненные потребности;
• бесплатное медицинское обслуживание;
• дополнительные региональные льготы, которые могут быть разными в отдельных субъектах РФ.

Зная, какие льготы существуют для ветеранов труда в разных регионах, обладатели этого звания и те, кто только планирует его получить, могут более уверенно смотреть в будущее и распоряжаться настоящим.

То, что государство признаёт заслуги отдельных граждан, внушает оптимизм. Может быть, сегодня ситуация и неидеальна, но работы по улучшению жизни почётных граждан страны ведутся и результат их виден.

В разговорном обиходе термин «Ветеран труда» подразумевает: «человек, который работал долгие годы». И это не случайно. Как устанавливает ФЗ РФ № 5 от 12.01.1995 «О ветеранах», ст. 7, почетное звание «Ветеран труда» присуждается россиянам именно за многолетний образцовый труд.

Настоящий закон выдвигает ряд требований, которые распространяются на всех претендентов. Только при их исполнении присваивается почетное звание и выдается соответствующее удостоверение.

В Москве получить звание «Ветеран труда» можно как при наличии наград за особые трудовые заслуги, так и без них. Претенденты должны иметь столичную прописку и российское гражданство.

Условия присуждения звания при наличии трудовых регалий	Условия присуждения звания без наград	Применяемая правовая база
Потенциальными претендентами являются москвичи, которые: не менее 15 лет проработали в одной сфере и наработали необходимый трудовой стаж (20 лет — женщины, 25 — мужчины); имеют выдающиеся трудовые заслуги, отмечены ведомственными наградами (учитываются благодарности, почетные грамоты, ордена, медали)	Рассматриваются претенденты, которые: начинали работу, будучи несовершеннолетними в период ВОВ; набрали требуемый стаж (для женщин — 35 лет, для мужчин — 40)	Основу составляют: 1. Правительственное постановление № 423 от 27.04.1995, об удостоверении ветерана труда. 2. Постановление Правительства Москвы № 443-ПП от 27.12.2006 (ред. от 07.03.2017), о присуждении звания в столице

Таким образом, если претендент не имеет трудовых наград, то звание ему присвоят только с условием, что он начал работать до наступления совершеннолетия и, что важно, во время ВОВ. При не выполнении данного условия даже при 35—летнем стаже звание ему не присвоят, т. к. нет полного соответствия предъявляемым требованиям.

При наличии высоких наград, как уже было отмечено, претендент на звание должен отвечать еще одному требованию, касающемуся трудового (страхового) стажа. Это значит, что если он не набрал нужный стаж, то, соответственно, звание ему пока не положено.

Важно! Трудовой (страховой) стаж, учитываемый при назначении пенсионного обеспечения, — это все периоды работы, за которые уплачены взносы ОПС, а также иные периоды, которые засчитываются в страховой стаж (применительно ко ст. 2 ФЗ РФ № 173 от 17.12.2001).

Особенности присуждения почетного звания москвичам

Присвоение почетного звания, выдача удостоверения в столице осуществляется в соответствии с Регламентом, представленном в прил. 2 Постановления № 443-ПП. С данным правовым документом можно ознакомиться на портале Госуслуг.

Настоящий Регламент постановляет, что при полном соответствии предъявляемым законом требованиям претендент на почетное звание может собирать и подавать документы в ОСЗН своего района УСЗН АО г. Москвы. Как установлено, ответственное лицо районного отдела соцзащиты их принимает, регистрирует и отправляет в обработку.

Стоимость предоставляемой ДТСЗН услуги	Общий срок рассмотрения документов	Ответ заявителю
Услуга оказывается бесплатно. Заявитель не несет никаких трат при обращении.	Период рассмотрения, принятия решения помимо прочего, включает отправку нужных запросов. Стандартно он занимает 10 раб. дн.	При положительном ответе ему присваивают почетное звание и выдают удостоверение ветерана труда, в противном случае сообщают об отказе с указанием причин

Удостоверение ветерана труда вручается заявителю лично должностным лицом ОСЗН. Вручение регистрируется установленным порядком.

Решение об отказе выдается аналогичным образом. Для него разработана и утверждена специальная форма, которая представлена в Регламенте.

Документы, которые заявитель должен подготовить для подачи в ОСЗН района

Перечень необходимых документов также обозначен Регламентом. По сути это базовый комплект документации, который включает персональную информацию о заявителе и подтверждает его соответствие выдвигаемым требованиям к присуждению звания.

Что включают в комплект документации	Описание	Пояснения по представлению документа
Заявление (либо запрос)	Применяется утвержденная форма документа (см. прил. 1 к Регламенту)
Гражданский паспорт заявителя с отметкой о московской регистрации	При обращении предъявляется оригинал. Если сведения о прописке в паспорте отсутствуют, то предъявляется также документ, где они есть	Возможна его замена иным удостоверяющим личность документом, который содержит данные о регистрации
Имеющиеся документы о стаже	Речь идет о трудовом (страховом) стаже, который засчитывается при назначении пенсионного обеспечения за выслугу лет	При предъявлении соответствующего документа с него снимается ксерокопия
Документы о наградах	Принимаются все наличествующие документы заявителя, свидетельствующие о награждениях, а также о присуждении званий СССР (РФ)	Представляется в составе базового комплекта, сразу, для просмотра, снятия копииксерокопии
Трудовая книжка заявителя	Необходима для подтверждения стажа, который учитывается для пенсии, а также начала работы во время ВОВ	При отсутствии, утрате ее можно заменить иным подтверждающим стаж документом («архивной» справкой и др.)
Паспорт полномочного представителя	Рассматривается исключительно в качестве документа, удостоверяющего личность представителя	Вместо него можно представить иной равнозначный заверяющий документ
Доверенность для лица, которое представляет интересы заявителя	Должна быть оформлена в применяемом порядке	При обращении предъявляется ответственному лицу ОСЗН для просмотра и ксерокопии

Если инициалы заявителя в паспорте не соответствуют данным в подаваемых документах, то ему следует представить дополнительно документ, который подтвердит изменения ФИО.

Из Административного регламента (по тексту — Регламент).

Некоторые рекомендации по составлению запроса (заявления) при обращении в ОСЗН района

Запрос составляется лично заявителем — претендентом на присвоение почетного звания. Допускается заполнение и представление бланка запроса, как в электронной версии, так и на бумажном носителе. Формат, содержание документа от этого не меняется. К сведениям, которые обязательно должен записать заявитель, относят:

1. Его персональные данные (ФИО, паспортные данные, дом. адрес, контактный тел. и эл. почта).
2. ОСЗН района, ФИО должностного лица (т. е. кому адресован запрос).
3. Цель обращения (заявитель должен пометить галочкой пункт, в котором говорится о присвоении звания и выдаче удостоверения).
4. Способ доставки решения об отказе заявителю (нужно подчеркнуть выбранный вариант: выдача на руки либо отправка почтой).
5. Подпись заявителя с расшифровкой.
6. Датировку (число, месяц, год составления запроса).

После этого заявитель еще раз проставляет свою подпись с датой, Таким образом, он дает согласие на обработку представленных ОСЗН района данных и подтверждает избранный им способ информирования его о ходе рассмотрения. Далее при поступлении запроса уполномоченное должностное лицо ОСЗН делает отметку о его принятии.

Пример 1. Образец заполнения заявления для получения удостоверения ветерана труда

Претендент на звание ветерана труда, москвич Багров П. П. подает в отдел ОСЗН района Вешняки Восточного АО г. Москвы заявление (он же запрос) на присвоение звания и выдачу удостоверения. Запрос адресуется начальнику отдела Валентиновой М. М.

При заполнении типового бланка заявитель указывает:

• свои инициалы полностью (Багров Петр Петрович);
• предъявляемый документ и его реквизиты (например, паспорт, 12 34 345654, выдан ОВД «Вешняки» г. Москвы 01.02.2002);
• московский адрес согласно регистрации, к примеру: 123456, Москва, ул. Советская, д.2, кв.2;
• свои телефоны, адрес электронной почты: (495)1133445, 8-901-1133445,

Напротив пункта «присвоить звание и выдать удостоверение ветерана труда» он делает соответствующую отметку. В конце заявителем указывается дата написания, представления запроса (02.03.2017), а также проставляется подпись с расшифровкой (Багров П. П.). Далее заявителем указываются способы информационного взаимодействия: почтовый адрес, телефоны и эл. почта, записанные ранее.

Актуальный бланк заявления и аналогичный вариант его заполнения можно найти также на портале Госуслуг.

Как получить удостоверение «Ветеран труда» через Госуслуги: общая схема

Оформить ветерана труда можно и через Госуслуги. Но такой возможностью могут пользоваться только жители тех регионов, в которых данная услуга предоставляется. В Москве ее предоставляет, соответственно, столичный Департамент труда и соцзашиты.

Функционал портала позволяет на сегодня сформировать запрос, прикрепить к нему требуемую документацию и отправить в нужный ОСЗН. По сути это все, что требуется от заявителя. После этого ему остается только дождаться результата.

Условная общая схема действий заявителя на портале	Подробнее	На что обратить особое внимание
Регистрация на портале	Осуществляется обычным порядком, с подтверждением, как водится, учетной записи	Наличие учетной записи открывает доступ к имеющимся на портале услугам, посему данный этап следует пройти обязательно
Поиск госуслуги по выдаче удостоверения ветерана труда	Сделать это можно посредством поиска, введя в строку, например, словосочетание «Ветеран труда»	Открывшаяся страница, как обычно, содержит подробное описание услуги. Ознакомившись с предложенной информацией, пользователь может приступать к формированию запроса, нажав на «Получить услугу»
Сформировать и отправить запрос	Все действия выполняются пошагово. Заявитель заполняет всплывающие строки, загружает документацию, выполняет необходимые действия, которые требует система	Отправленный запрос ставится в очередь, как должно, регистрируется. Спустя некоторое время (согласно применяемому Регламенту процедуры) ему приходит ответ. При положительном ответе сообщается, в где, когда заявитель может получить удостоверение

Мотивированный отказ оформляется установленным порядком и доставляется адресату тем способом, который указ в его запросе.

Распространенные ошибки при оформлении удостоверения ветерану труда

Ошибка 1. Подаваемые документы при оформлении удостоверения должны целиком и полностью соответствовать всему установленным требованиям и нормам (по форме, содержанию, срокам действия, а также достоверности, полноте представляемых данных).

Поэтому если подаваемые заявителем документы (один либо несколько) не отвечают хотя бы одному требованию, например, утратили силу, то их не примут к рассмотрению.

Ошибка 2. Следует принять во внимание также следующие условия присуждения звания москвичам:

• наличие ведомственных наград на 30.12.2016;
• учитываемый при назначении пенсии стаж для мужчин —25 лет, а женщин — 20 (либо выслуги лет).

При соблюдении оговоренных условий претенденты на законном основании могут выступать заявителями на присвоение звания и получение удостоверения ветерана труда в Москве.

Ошибка 3. В жизни не исключаются ситуации, когда гражданин, удостоенный звания, не может забрать удостоверение лично. Тогда выдача, доставка удостоверения ветерана труда адресату производится посредством почты либо через полномочного представителя.

Для пенсионера лишние деньги никогда не помешают. Статус ветерана труда дает дополнительные денежные выплаты, которые могут существенно помочь поправить финансовое положение.

Также отдельные условия предъявляются к полицейским при оформлении звания. Какие документы понадобится собрать для оформления статуса ветеран труда расскажет эта статья.

Какие требуются документы для получения ветерана труда

Прежде чем начинать собирать бумаги на оформления статуса, нужно выяснить возможность кандидата получить звание «ветерана труда». В законодательном акте, действующем в Российской Федерации, четко прописаны условия, которым гражданин должен отвечать, чтобы получить искомый статус.

Требования содержатся в Федеральном законе, зарегистрированном под номером 5 в 1995 году. Название законодательного документа — «О ветеранах». А именно, здесь сказано, что статус «ветерана труда» предоставляется кандидатам, которые длительное время отработали на предприятии. У них нет замечаний, были отмечены наградами за службу, характеризующуюся как безупречная. Отмечаются не только гражданские профессии, но и служба военных, других государственных органов.

Заявитель должен отвечать следующим требованиям:

• Начало трудовой деятельность лежит в возрасте несовершеннолетия, во время Великой Отечественной войны. Это значит, что гражданин, будучи ребенком в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года, начал работать наравне со взрослыми. На день подачи заявление у кандидата должен присутствовать определенное количество отработанных лет: для женщин их должно быть не меньше 35, для мужчин количество отработанных лет должно равняться 40.
• Заявитель удостоен медали или званием ведомственного характера присвоенных при СССР, РСФСР и РФ. Также если есть в активе гражданина благодарность, полученная из рук Президента РФ, грамота за самоотверженный труд. Засчитано будет получение знака определенного ведомства за пятнадцатилетнюю службу в одной организации. Стаж службы для женщины от 20 лет, для мужчины от 25 лет.
• Наличие знака от ведомства, полученного за отличия в работе до 30 июня 2016 года. Принимается как достаточный для возможности оформления звания «ветеран труда». При условии, что набрано необходимое количество отработанных лет.

Законом установлено, что регионы вправе изменять требования, предъявляемые к кандидатам. На территории России можно найти регионы, где в условиях предоставления статуса «ветерана труда» не требуется предоставление государственных наград.

После того, как проверено что кандидат отвечает предъявленным условиям нужно подготовить документы:

• Заполненный бланк заявления, где указана просьба о предоставлении статуса «ветерана труда».
• Документ, подтверждающий личность кандидата на звание. Предоставляется паспорт гражданина России.
• Необходимо подтвердить адрес регистрации заявителя. Эта информация также содержится в паспорте.
• Справка, где указано количество рабочих лет. Предоставляется трудовая книжка, где есть записи о работе на предприятиях.
• Удостоверения, выданные вместе с наградами и медалями, подтверждающие, что заявитель является законным владельцем указных предметов.
• Необходимо сделать фотографии, как выполняются на паспорт. Фото 3х4 см. 2 штуки.

Заявки рассматриваются на протяжении месяца. При положительном решении граждан уведомляется и в течение 5 дней ему вручается удостоверение и награда.

Оформление льгот

Статья 22 федерального закона «О ветеранах» регулирует предоставление льгот и их монетизацию для граждан.

Какие льготы предоставляются:

1. Государственная поддержка:

• В поликлиниках, имеющих государственный статус, ветераны получают бесплатное обслуживание.
• Ветераны не оплачивают проезд в муниципальном транспорте. Либо из государственного бюджета происходит компенсирование затрат на проезд.
• Расходы на коммунальные услуги делятся пополам. Согласно предоставленным субсидиям траты оплачиваются с 50-процентной скидкой.
• Определенные телевизионные компании также предоставляют скидки на свои услуги в размере 50%.
• Протезирование зубов и проведение терапевтических мероприятий для ветеранов происходят бесплатно.
• Если гражданин, имеющий статус «ветерана труда», трудоустроен официально, тогда действуют особые условия предоставления отпуска. Последний предоставляется ветерану по его просьбе, независимо от графика отпусков, после подачи соответствующего заявления.
• Вычеты при налоговых сборах.

1. Поддержка, предоставляемая региональными властями:

• Пенсия увеличивается на сумму пособия, назначаемого при получении статуса «ветеран труда». Нужно предупредить, что пособие действует не во всех регионах.
• Когда назначенные выплаты гражданину не достигают размера прожиточного минимума, то из бюджета региона выделяется дополнительное социальное пособие.
• Определенные лекарства предоставляются бесплатно. Есть условие: аптека, где приобретаются лекарственные средства, должна быть муниципальной.
• Скидки на покупку медикаментов.

Но получить все льготы нельзя. При оформлении удостоверения «ветерана труда» гражданину предлагается выбрать, какие льготы будут ему выплачиваться. Пишется заявление, где отмечаются актуальные виды поддержки.

Есть возможность отказаться от бесплатных услуг и получить надбавку к пенсии в виде компенсационных сумм, но при этом гражданин не может требовать предоставление монетизированных льгот.

ЕДВ ветеранам труда

Что такое ежемесячная денежная выплата – это помощь материального характера, которая предоставляется государством. Выдается она гражданам, относящимся к определенным категориям, для того чтобы их материально поддержать. ЕДВ относится к составу социальных услуг или НСУ.

Государство не взяло на себя обязательства по обеспечению ветеранов труда ежемесячными денежными выплатами. Только региональные власти принимают решение будут получать указанные граждане ЕДВ или им будет отказано.

Есть регионы страны, где предоставление подобной помощи не предусмотрена. Если после обращения ветерана в областной совет, в выдаче денежного пособия приходит отказ, тогда гражданин имеет право подать заявление в судебную инстанцию. В заявлении указать о том, что его права нарушаются.

В регионах выплаты ЕДВ регулируются территориальным отделением Пенсионного Фонда России.

В каких случаях происходит начисление и перечисление ежемесячной денежной выплаты:

• Граждане, которым присвоен статус ветерана труда. При этом они достигли необходимого возраста, когда происходит назначение пенсии по возрасту.
• Ветераны военной службы, получившие указное звание и им начисляют трудовую пенсию, назначаемую по возрасту.
• Граждане, получившие удостоверение ветерана труда. С условием, что иных дополнительных пособий или выплат, полученных на разных основаниях, отсутствуют.

В каждом регионе сумма ЕДВ разнится. Например, в Москве и области ветеран труда получит доплату в количестве 158 рублей, а вот уже в Санкт-Петербурге возможно получить до 828 рублей.

Что нужно для оформления звания ветерана труда сотруднику полиции

Для указанных категорий граждан действует приказ под номером 481 от 2016 года. Правовой акт регулирует требования к предоставлению гарантий для сотрудников правоохранительных органов в пожилом возрасте.

На получение статуса «ветеран труда» могут претендовать граждане, имеющие следующие награды и звания:

• Сотрудник, получивший звание почетного.
• Награда за трудовую доблесть. Этот знак дается полицейским, проработавшим не менее 15 лет в органах, качественно выполнял свои обязанности;
• награда за безупречную службу.
• знаки отличия в службе. В этом случае учитываются только знаки первой и второй степени.

Присвоение и награждение регулируется федеральным законом под номером 247.

Мероприятие по оформлению статуса «ветерана труда» состоит из следующих пунктов:

• собирается пакет документов;
• заполненный бланк заявления и собранные бумаги сдаются в социальную службу.

В комплекте документов должны присутствовать не только оригиналы, но и ксерокопии бумаг, заверенные нотариально.

Документы, которые находятся в списке необходимых:

• документ гражданина Российской Федерации. Предоставляется и другая бумага, способная подтвердить личность заявителя;
• свидетельство и другие бумаги, подтверждающие, что указанный гражданин является владельцем полученных наград, медалей;
• трудовая книжка, справка, где можно узнать трудовой стаж кандидата;
• удостоверение пенсионера, выданное гражданину.

На что может рассчитывать полицейский, получивший категорию «ветерана труда»:

• получать материальную поддержку от государства в виде пенсии и доплат, начисляемых за «ветерана труда»;
• получение собственного жилья. Также предоставляются скидки на содержание указной площади;
• оплачиваются только половина начисленной суммы коммунальных услуг;
• ветераны правоохранительных органов имеют право один раз в год приобретать льготные путевки в санаторий для прохождения лечения. Стоимость путевки снижается на 75 процентов;
• семья ветерана может себе позволить лечиться в указанных санаториях при условии оплаты 50 процентов стоимости путевки. Затраты на проезд компенсируются в полном объеме;
• при погашении имущественного налога гражданину со статусом «ветеран труда» дается компенсация. Есть условие: при компенсировании налога на жилье, аннулируются скидки на телефон, коммуналку. Также в полном размере оплачивается налог на землю.

Размер начисляемого пособия зависит от определенных факторов:

• сумма заработной платы;
• в каком звании гражданин вышел на пенсию;
• выслуга лет.

Для того чтобы оформить статус ветерана труда нужно соответствовать установленным законом требованиям к кандидату. Собрать пакет документов и предоставить их в социальную службу. Тот же алгоритм действий работает и для граждан, работавших в правоохранительных органах.

О присвоениении звания Ветеран труда подробно в следующем видео:

Ноя 20, 2018Пособие Хелп Любой свой вопрос вы можете задать ниже

Изменения по получению и оформлению звания «Ветеран труда»

С июля 2016 года Федеральным законом от 29.12.2015 № 388-ФЗ «О внесении изменении в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части учета и совершенствования предоставления мер социальной поддержки исходя из обязанности соблюдения принципа адресности и применения критериев нуждаемости»

изменены требования в сторону ужесточения к получению звания «Ветеран труда».

Реальное планомерное сокращение всех социальных расходов происходит под прикрытием необходимости перехода при предоставлении гражданам мер социальной поддержки на принципы адресности и нуждаемости.

А учитывая «успехи» руководства нашей страны в решении экономических задач, тенденция к сокращению социальных расходов будет прослеживаться не только в 2016-м, но и в 2017 и в последующие годы.

Это будет происходить до тех пор, пока не сократится дефицит региональных бюджетов или не будет реальной поддержки социальной сферы со стороны федерального уровня, что, очевидно, не стоит ожидать раньше принципиального изменения всей социально-экономической политики в стране.

Итак, с 1 июля 2016 года вступила в действие статья 3 Федерального закона от 29.12.2015 № 388-ФЗ «О внесении изменении в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части учета и совершенствования предоставления мер социальной поддержки исходя из обязанности соблюдения принципа адресности и применения критериев нуждаемости».

Указанной статьей Федеральным законом № 388-ФЗ внесены изменения в Закон от 12 января 1995 года № 5-ФЗ «О ветеранах», направленные на определение требований к присвоению звания «Ветеран труда».

Стаж для получения звания «Ветеран труда»

Согласно новой редакции Закона № 5-ФЗ «О ветеранах», введенной в действие с июля 2016 года статьей 3 Федерального закона № 388-ФЗ, ветеранами труда являются:

• граждане, награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу)

  не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и

  имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или

  выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;

• лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой)

  стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Таким образом, увеличен трудовой (страховой) стаж, необходимый для присвоения звания «Ветеран труда», который с 01.07.2016 составил не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.

До принятия Федерального закона № 388-ФЗ право на присвоение звания «Ветеран труда» имели граждане, награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие продолжительность страхового стажа не менее 7 лет.

Также Федеральным законом 388-ФЗ введено требование к наличию у заявителя на звание «Ветеран труда», помимо ведомственного знака отличия за заслуги в труде (службе) продолжительной работы (службы) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли) экономики.

Федеральным законом 388-ФЗ установлено, что за гражданами, которые по состоянию на 30.06.2016 награждены ведомственными знаками отличия в труде,

• сохраняется право на присвоение звания «Ветеран труда» при наличии трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.

Таким образом, требование к наличию продолжительной работы (службы) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли) экономики распространяется на граждан, награжденных ведомственными знаками отличия в труде с 01.07.2016.

Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда»

Пункт 4 абзац «б» статьи 3 Федерального закона 388-ФЗ дополнил также Закон «О ветеранах» пунктом 1.1., уточняющий порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда».

В соответствии с этим уточнением:

• порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда» федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и награждения указанными знаками отличия определяется Правительством Российской Федерации;

• порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», иными федеральными государственными органами, государственными корпорациями и награждения указанными знаками отличия определяется указанными органами, организациями, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

Отмена звания «Ветеран государственной службы»

Пунктом 1 статьи 3 Федерального закона 388-ФЗ из Закона «О ветеранах» было исключено понятие «Ветеран государственной службы». То есть этого ветеранского звания больше не существует.

Для справки. В настоящее время с учетом указанного изменения в нашей стране существуют следующие 4 категории ветеранов:

• ветераны Великой Отечественной войны,
• ветераны боевых действий на территории СССР, на территории Российской Федерации и территориях других государств (ветераны боевых действий),
• ветераны военной службы и
• ветераны труда.

Ветеранов труда больше не будет

В понедельник выяснилось, что помимо отмены льгот закон о монетизации прекратил присвоение звания «ветеран труда». Те, кто стал ветераном труда до 1 января 2005 года сохранят все положенные его обладателям денежные компенсации и льготы. А те, кто мог бы претендовать на это звание в наступившем году, не получат его в обозримом будущем.
Как сообщила «Известиям» советник аппарата Комитета по делам ветеранов Госдумы Алла Хамзина, при принятии так называемого закона о монетизации льгот из статьи 7 закона «О ветеранах» был исключен пункт, в соответствии с которым порядок присвоения звания ветерана труда устанавливал президент России. Теперь, по словам Хамзиной, возникла законодательная дыра. Формально звание ветерана труда никто не отменял. И те, кто его успел получить до 31 декабря 2004 года, так ветеранами труда и останутся. Но вот те, кто получил право на это высокое звание и льготы (или денежные компенсации), теперь не могут его оформить, поскольку не понятно, кто и как должен его присваивать. «Раньше его присваивали местные органы власти на основании указа президента. Сам указ не отменен, но ссылка на него в федеральном законодательстве теперь отсутствует», — пояснила Алла Хамзина. По ее словам, этот пункт исключили сознательно, поскольку ветераны труда становились предметом заботы региональных властей. Подразумевалось, что регионы сами будут принимать местные законы, регламентирующие порядок присвоения звания ветерана труда в зависимости от собственных возможностей. Но пока в федеральном законе нет на этот счет никаких указаний. Сейчас комитет по делам ветеранов Госдумы соответствующую поправку готовит.
До 1995 года льготами пользовались лишь ветераны войны и труженики тыла. Но в 1995 году был принят закон «О ветеранах». Вот тогда ордена, медали и прочие знаки отличия, полученные за ударный труд, получили материальное выражение. Лица, «награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин» (ст.7 закона «О ветеранах»), признавались ветеранами труда и получали солидный пакет льгот: бесплатное зубопротезирование (кроме оплаты драгметаллов и металлокерамики), бесплатный проезд на городском и пригородном транспорте, 50-процентные скидки: на проезд в пригородном железнодорожном и водном транспорте, на оплату жилья и коммунальных услуг, телефонной связи и телевизионной антенны. В общем, это было весьма полезное звание. Но и с учетом монетизации льгот оно все равно для пенсионеров будет явно нелишним. Тем более что 16 регионов сохранили льготы в натуральном виде.