Как получить статус предпенсионера

Многие уже слышали, что такой статус пожилые люди получают за пять лет до выхода на заслуженный отдых. Но всё не так просто. Во-первых, пенсионная реформа будет длиться 10 лет и каждый год, будет менять возраст тех, кому осталось пять лет до пенсии.

Во-вторых, есть определённые категории граждан, которые могут получить новый статус раньше срока. Это люди, для которых установлен льготный выход на пенсию, а значит и предпенсионерами они станут раньше, чем все остальные. Но и здесь есть множество нюансов, которые необходимо учитывать. Чтобы быть подкованным в этом вопросе, не нужно изучать законы и постановления – мы сделали это за вас и очень доступным языком изложили все в статье: Предпенсионеры: понятие и возраст.

А сейчас мы вернёмся к нашему вопросу: как получить статус предпенсионера для предоставления льгот. Для этого нам необходимо обратиться в ПФР. И получить там специальную справку. Сделать это можно несколькими способами: лично и онлайн.

Лично можно обратиться в управление Пенсионного фонда по месту жительства или в МФЦ.

В ПФР вам выдадут документ в этот же день. Там будет ваша личная информация: ФИО, дата рождения и так далее. А также подтверждение статуса предпенсионера и дата предполагаемого выхода на пенсию. Важный момент! В документе прописывается наименование органа или организации, куда вы планируете эту справку предоставить.

В МФЦ придётся побывать дважды. В первый раз оставить заявление, во второй – получить сам документ.

Сделать тоже самое можно и не выходя из дома. Только вместо бумажной справки вы получите электронное удостоверение. Оно выдается в течение трёх дней после обращения. Этот документ будет иметь ту же юридическую силу, ведь его подкрепят специальной цифровой подписью.

Так как оформить статус предпенсионера он-лайн? Для этого можно воспользоваться специальным сервисом на официальном сайте Пенсионного фонда России. Конечно, если у вас есть личный кабинет на этом портале. Если ещё нет – зарегистрируйтесь.

Итак, нужно всего лишь заполнить электронную форму, вписать данные паспорта и СНИЛС, а также указать адрес электронной почты. На него как раз и придёт электронное удостоверение.

Кроме того, власти анонсировали, что документ можно будет получить через портал Госуслуг, но сейчас он пока не работает. Вероятнее всего электронную услугу запустят в ближайшее время. Сделать запрос на этом сайте можно будет по такой же схеме, что и через личный кабинет на сайте ПФР.

Итак, мы выяснили, что оформить статус предпенсионера через госуслуги и через ПФР достаточно просто. Теперь идём дальше и переходим к оформлению льгот. Ведь именно для этого и получается справка.

Мы уже писали выше, что в документе будет указан орган, для предъявления в который была получена справка. А значит, для разных инстанций лучше заказать отдельную справку. Этот вопрос пока не проработан законодателями, поэтому рекомендуем сразу определить перечень учреждений, где вам потребуется справка и заказать требуемое количество экземпляров.

Как заявляли власти, в том числе федерального уровня, переход на новую пенсионную систему будет максимально мягким, а значит будет сделано все, чтобы гражданам было удобно.

Поэтому многие ведомства уже сейчас предоставляют льготы предпенсионерам в режиме он-лайн через электронные сервисы на своих официальных сайтах, либо через портал Госуслуг. В этом случае вам как раз и потребуется электронная справка о статусе предпенсионера.

Также власти обещали, что почти все крупные ведомства, предоставляющие преференции предпенсионерам, такие как налоговая инспекция или, например, центр занятости, и вовсе сами будут делать запросы в ПФР, чтобы подтвердить статус обратившегося гражданина. Тоже самое касается и работодателей. Как заявили в Пенсионном фонде, уже несколько сотен компаний обратились к ним, чтобы узнать перечень сотрудников, которые в ближайшие годы обретут статус предпенсионера.

Однако, мы всё же рекомендуем самостоятельно получить справку, подтверждающую особый статус. Законы, обеспечивающие предоставление льгот таким гражданам, новые и пока ещё не протестированы в регионах. Поэтому сложности могут возникнуть там, где их не ждёшь. К тому же статус предпенсионера получить дистанционно можно очень быстро и легко.

Кроме того, в большинстве случаев предъявлять этот документ необходимо будет лишь раз в жизни. То есть, оформляя какую-либо льготу, вы один раз подтвердите право на неё и далее она будет предоставляться автоматически. Конечно, это касается не всех инстанций. Но федеральные льготы точно требуют только однократного подтверждения.

Что дает статус предпенсионера

Льготы!

Именно таким образом государство пытается «замолить» последствия пенсионной реформы перед пожилыми гражданами. Тем, кто не сможет уйти на пенсию, как планировал ещё год назад – положены различные бонусы. Одни из них предоставляют федеральные власти, другие региональные. При этом важно помнить, что в разных субъектах федерации разный список льгот.

Например, в одной области есть бесплатный проезд в общественном транспорте, в другой – лишь скидка, а в третьей – и вовсе нет такой льготы. Кстати, для получения большинства региональных льгот вам как раз и понадобиться справка о статусе предпенсионера.

Итак, самые крупные льготы – это налоговые, они являются федеральными. Все без исключения предпенсионеры освобождены от уплаты налога на недвижимость и налога на землю. Некоторые регионы предоставили своим предпенсионерам льготу по налогу на транспорт.

Работающим предпенсионерам положено 2 оплачиваемых выходных в год для прохождения диспансеризации ( у остальных граждан есть право только на один такой день). Также пожилым людям, попавшим «под огонь» пенсионной реформы и оставшимся без работы будет выплачиваться повышенное пособие по безработице и в случае необходимости предоставляться бесплатное переобучение и стипендия. Подробнее об этом мы написали в статье «Переобучение предпенсионеров».

Региональные власти поддержали федеральный центр и составили свой список льгот. В списке местных преференций предпенсионерам: дополнительные денежные выплаты, скидки на оплату услуг ЖКХ и капремонт, льготные лекарства и медуслуги. Однако, как мы писали выше, в регионах сами определяют кому и в каком объеме предоставлять льготы. Конкретный перечень лучше уточнить по месту жительства.

Итак, где получить статус предпенсионера, мы вам уже рассказали. А полный список льгот для этой категории граждан мы прописали в нашей статье: «Льготы для предпенсионеров». Как всегда, мы изучили федеральные и региональные законы, а потом просто и понятно рассказали, как получить от государства то, что вам положено.

Пенсия российским пенсионерам, проживающим за границей

Пенсионерам, проживающим за пределами России, Пенсионный фонд РФ выплачивает пенсию только при условии ежегодного подтверждения ими факта нахождения в живых.

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 17.12.2014 № 1386 пенсионеру необходимо представлять документ, подтверждающий факт нахождения пенсионера в живых, по истечении 12 месяцев с месяца выдачи последнего документа или с месяца обращения с заявлением о выезде за пределы территории РФ.

Постановление Правительства РФ от 17.12.2014 № 1386 (ред. от 13.08.2016) «О порядке выплаты пенсий лицам, выезжающим (выехавшим) на постоянное жительство за пределы территории Российской Федерации»

Если назначенная пенсионеру пенсия переводится за пределы РФ:

• то указанный документ представляется в Пенсионный фонд РФ лично или по почте (ул. Шаболовка, д. 4, Москва, 119991).

Если пенсия выплачивается пенсионеру на территории РФ:

• документ представляется в территориальный орган Пенсионного фонда РФ.

Факт нахождения пенсионера в живых может быть подтвержден посредством личной явки пенсионера:

• в Пенсионный фонд РФ;

• территориальный орган Пенсионного фонда РФ,

• дипломатическое представительство или консульское учреждение РФ за рубежом в указанные сроки.

В этом случае составляется акт о личной явке пенсионера по установленной форме. При этом акты о личной явке, выданные дипломатическими представительствами или консульскими учреждениями РФ, представляются этими органами через МИД России в Пенсионный фонд РФ в форме электронных документов.

В этом случае оформление нотариально удостоверенного документа, подтверждающего факт нахождения пенсионера в живых, не требуется.

Оформление и получение документа, подтверждающего факт нахождения пенсионера в живых

Подтверждение факта нахождения пенсионера в живых – это нотариальное действие, при совершении которого нотариус устанавливает личность обратившегося. При этом международный договор Российской Федерации с отдельными странами может предусматривать другой порядок контроля над обоснованностью выплаты пенсий.

Если документ, подтверждающий факт нахождения пенсионера в живых, не представлен, то выплата пенсии приостанавливается или прекращается и возобновляется или восстанавливается после предоставления необходимого документа в порядке, установленном российским пенсионным законодательством.

Чтобы пенсионеру подтвердить факт нахождения в живых, необходимо его личное присутствие.

Личность пенсионера устанавливается на основании паспорта или других документов, исключающих любые сомнения относительно личности пенсионера.

Документ, подтверждающий факт нахождения пенсионера в живых, могут выдавать:

• нотариус на территории России;

• компетентный орган (должностное лицо) иностранного государства, наделенный полномочиями осуществления нотариальных действий (например, в таких странах как Италия и Франция, такой документ может выдаваться городской мэрией, административным округом или городским судом).

Действующие формы свидетельств об удостоверении факта нахождения пенсионера в живых утверждаются Министерством юстиции РФ.

Приказ Министерства юстиции России от 10 апреля 2002 года № 99 «Об утверждении форм реестров для регистрации нотариальных действий, нотариальных свидетельств и удостоверительных надписей на сделках и документах».

Нотариус (должностное лицо консульского учреждения) имеет право совершать нотариальные действия вне места своей работы. Например, выезжать на дом к пенсионеру.

Свидетельство, выданное почетным консулом России, для пенсионного обеспечения не принимается, так как почетные консульские должностные лица полномочиями по совершению нотариальных действий не наделены.

Легализация документа, подтверждающего факт нахождения пенсионера в живых

Если документ, подтверждающий факт нахождения пенсионера в живых, выдает компетентный орган (должностное лицо) иностранного государства, то необходимо оформление документа в порядке, установленном для официальных иностранных документов.

Существует два основных вида легализации документа:

• проставление штампа «Апостиль» (иногда данную процедуру также называют «упрощенная легализация» или «апостилирование») и

• консульская легализация.

Консульская легализация и апостилирование – это подтверждение соответствия документов законодательству государства их происхождения.

Представляет собой, как правило, засвидетельствование подлинности подписи должностного лица и печати уполномоченного государственного органа на таких документах, чтобы использовать их в другом государстве.

Выбор вида легализации в каждом конкретном случае зависит от страны представления документа.

Существует три варианта легализация документа, подтверждающего факт нахождения пенсионера в живых:

Первый вариант легализации документа:

Страна проживания российского пенсионера является участницей Гаагской конвенции от 5 октября 1961 года. Тогда документ, подтверждающий факт нахождения пенсионера в живых, должен быть удостоверен апостилем.

Апостиль проставляет компетентный орган иностранного государства на самом документе или на отдельном листе, скрепленном с документом. Апостиль может быть составлен как на одном из официальных языков Конвенции (французском либо английском), так и на национальном языке государства, проставившего апостиль.

На практике надписи на апостиле часто дублируются на двух языках (одном из языков Конвенции и национальном).

Второй вариант легализации документа:

У РФ есть с государством договор о правовой помощи, который предусматривает отказ от легализации официальных иностранных документов. Документ, подтверждающий факт нахождения пенсионера в живых, может быть принят без какого-либо дополнительного подтверждения его подлинности.

Третий вариант легализации документа:

Документ выдал компетентный орган (учреждение) или должностное лицо иностранного государства, у которого нет договора о правовой помощи с РФ и которое не является участником Гаагской конвенции.

В отношении соответствующих государств действует Приказ МИД РФ от 18 июня 2012 года № 9470 «Об утверждении административного регламента МИД России по предоставлению государственной услуги по консульской легализации документов». Функции по консульской легализации за границей выполняют российские загранучреждения (посольства и консульства).

Подтверждение факта нахождения пенсионера в живых

Российский пенсионер, проживающий за рубежом
Дипломатическое представительство или консульское учреждение РФ выдают акт о личной явке пенсионера	Компетентный орган иностранного государства или нотариус на территории РФ оформляют свидетельство о нахождении пенсионера в живых
Акт отправляется указанными учреждениями в Пенсионный фонд РФ в форме электронного документа	Если пенсионер получает пенсию за рубежом,то свидетельство он передает лично или по почте в Пенсионный фонд РФ: Москва, ул. Шаболовка, д. 4	Если пенсионер получает пенсию на территории РФ, то свидетельство он передает лично или по почте в территориальный орган Пенсионного фонда РФ, который выплачивает пенсию

Выводы. Во всех случаях документ, подтверждающий факт нахождения пенсионера в живых, должен иметь перевод на русский язык, заверенный нотариусом или консульским учреждением РФ. Если перевод документа на русский язык удостоверен иностранным нотариусом, то к нему также применяется требование о легализации (апостилировании), если иное не предусмотрено международным договором РФ.

Многоканальный справочный телефон клиентской службы Департамента Пенсионного фонда РФ по вопросам пенсионного обеспечения пенсионеров, проживающих за границей: + 7 (495) 987 80 30

Если у Вас имеются какие-либо вопросы по нарушению Ваших прав, либо Вы попали в затруднительную жизненную ситуацию, то дежурный юрист онлайн готов бесплатно проконсультировать Вас по данному вопросу.

НАЗНАЧЕНИЕ, ОФОРМЛЕНИЕ, ВЫПЛАТА И ДОСТАВКА ПЕНСИИ

Колесов Г.Б.,
независимый пенсионный консультант,
эксперт по пенсионному и финансовому планированию жизни
kolesovgb.ru

Решение № 2-4455/2014 2-4455/2014~М-3991/2014 М-3991/2014 от 16 октября 2014 г. по делу № 2-4455/2014

Рубцовский городской суд (Алтайский край) — Гражданское Суть спора: Споры из нар. пенс. зак. — иски физ.лиц к Пенсионному фонду РФ

Р Е Ш Е Н И ЕДело № 2-4455/14
Именем Российской Федерации
16 октября 2014 года Рубцовский городской суд Алтайского края в составе:

председательствующего Шабалиной Л.П.,
при секретаре Кошелевой Т.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по заявлению Гептиной В.И. к Государственному учреждению — Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по г. Рубцовску и Рубцовскому району Алтайского края об установлении факта начисления заработной платы и возложении обязанности по перерасчету пенсии
УСТАНОВИЛ:
Истец обратилась в суд с иском к ответчику и просила обязать ответчика произвести перерасчет ее трудовой пенсии с учетом работы истца в качестве в с даты ее трудоустройства, то есть с *** года. Истец представила уточненный иск, в котором просила установить факт начисления ей заработной платы за период с *** по *** года, с *** по *** года и обязать Управление ПФ РФ в городе Рубцовске и Рубцовском районе произвести исчисление пенсии, исходя из средней заработной платы, полученной за осуществление трудовой деятельности на основании установленного факта, применив при этом наиболее выгодный вариант. В обоснование требований указала, что обратилась в Управление ПФ РФ в г. Рубцовске и Рубцовском районе за назначением трудовой пенсии по старости, однако при расчете трудовой пенсии был взят период работы истца с *** года по *** г., а не с даты ее трудоустройства. При этом работники пенсионного фонда, дали следующие разъяснения «При назначении пенсии период работы с *** по *** полностью засчитан в стаж. Все периоды, имеющиеся в трудовой книжке, также учтены за исключением периода с *** по ***, т.к. согласно справке от *** № *** производило уплату страховых взносов только с ***. В соответствии с правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ N 555 от 24.07.2002, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. Для начисления пенсии была предоставлена трудовая книжка, в которой имеются записи за весь период трудовой деятельности истца, а так же архивные справки, подтверждающие размер заработной платы. Расчетные ведомости о заработной плате истца за период с *** по *** года, с *** по *** года на хранение в архив не передавались, в ведомости за *** года сведения о начислении заработной платы отсутствуют, в результате чего истцу предоставили неполные сведения о ее заработной плате.
В соответствии с Перечнем документов, необходимых для установления трудовой пенсии, утвержденным Постановлением Минтруда РФ и Пенсионного фонда РФ от 27.02.2002г. № 16/19па, данный период должен подтверждаться справками работодателя либо государственными органами на основании первичных бухгалтерских документов.
В связи с объективными обстоятельствами истец не имеет возможности предоставить справки о размере получаемой ей заработной платы за весь период своей трудовой деятельности. К документам, косвенно подтверждающим фактический заработок работника могут быть отнесены учетные карточки членов партии и партийные билеты, учетные карточки членов профсоюза и профсоюзные билеты, учетные карточки членов комсомола и комсомольские билеты, расчетные книжки, которые оформлены в соответствии с требованиями, предъявляемыми к оформлению первичных учетных документов по оплате труда, приказы и другие документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника.
В соответствии со ст. 55 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон. Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств.
Совместное письмо Минтруда РФ и Пенсионного фонда РФ от 27.11.2001г., которым предусмотрено, что на основании косвенных документов подтверждать заработок работника можно только в случаях утраты первичных документов в результате наводнений, землетрясений, ураганов, не является нормативно-правовым актом и носит рекомендательный характер.
Согласно п. 1 ст. 20 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», перерасчет размера трудовой пенсии производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) в сторону увеличения.
За весь период трудовых отношений истец ежемесячно получала заработную плату либо компенсацию в период нахождения в декретном отпуске и отпуске по уходу за детьми. Однако сотрудниками Управления пенсионного Фонда был произведен расчет ее пенсии, начиная с *** года по *** г., то есть по предоставленным данным о заработной плате. В результате чего при расчете пенсии истца был применен заниженный коэффициент. Размер заработной платы истца за отсутствующие в архивных справках периоды будет подтвержден в судебном заседании свидетельскими показаниями, комсомольским билетом, содержащим сведения об уплате членских взносов.
В судебном заседании истец требования и доводы, изложенные в иске, поддержала. Представила расчет зарплаты за указанный в иске период, который рассчитала исходя из суммы *** рублей, указанной в архивной Книге по счету № *** «Расчеты с рабочими и служащими» с данными за период с *** по ***. По мнению истца, указанная сумма начислена за период с *** по ***, то есть за дородовой и после родовой отпуск. При этом не возражала, если зарплата за *** год будет установлена ей по комсомольскому билету в размере *** рублей.
Представитель истца Бордачева Е.В. в судебном заседании требования и доводы иска, а также представленный истом расчет зарплаты поддержала, полагала, что требования полежат удовлетворению, так как документы о зарплате утрачены не по вине истца.
Представитель ответчика Управления Пенсионного фонда РФ в городе Рубцовске и Рубцовском районе Брагина Т.Ю. требования не признала, полагала, что исходя из данных содержащихся в архивной Книге по счету №*** за период с *** по *** не возможно установить за какой период в действительности начислена сумма *** рублей, из которой истец производит расчет ежемесячной зарплаты. Из Книги не усматривается, какому лицу начислена эта сумма. Представитель ответчика просила суд обратить внимание на то обстоятельство, что истцом неоднократно предоставлялись расчеты суммы зарплаты за указанный в иске период, в которых указаны различные суммы за одни и те же месяцы расчетного периода. Полагала, что возможно установить размер заработной платы помесячно, только на основании комсомольского билета, за *** год за имеющиеся месяцы. Поскольку размер заработной платы должен быть установлен судом за каждый указанный в иске месяц, то допустимых доказательств для этого истцом не представлено.

Суд, выслушав доводы сторон, исследовав материалы дела и оценив представленные по делу доказательства в соответствии с требованиями ст. 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, находит иск подлежащим частичному удовлетворению по следующим основаниям.
Порядок назначения, выплаты и перерасчета трудовой пенсии определяется Федеральным Законом от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» (далее — закон).
В соответствии со ст.264 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан. Подтверждение интересующего заявителя факта иным путем невозможно. Установление данного факта необходимо Гептиной В.И. для произвести исчисление пенсии, исходя из средней заработной платы, полученной за указанный в иске, применив при этом наиболее выгодный вариант.
Согласно ст. 265 ГПК РФ суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов.
Судом установлено, что Гептина В.И. согласно трудовой книжки, выданной *** в период с *** по *** года, с *** по *** года работала в в качестве По достижении пенсионного возраста Гептина В.И. обратилась в ГУ Управление ПФР в г. Рубцовске и Рубцовском районе с заявлением о назначении трудовой пенсии по старости в соответствие с Федеральным Законом от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» и пенсия ей была назначена, что сторонами не оспаривалось. Как следует из ответа Управление ПФР от *** для расчета пенсии истцом была представлена справка о заработной плате за период с *** по ***, а расчет пенсии был произведен за период с *** по ***, так как этот вариант наиболее выгоден. При этом трудовая пенсия была назначена в минимальном размере, что подтверждено сторонами.
Согласно справок архивного отдела края сведения о зарплате истицы с *** года по *** года отсутствует, так как «расчетные ведомости за период с *** по *** года, с *** по *** года на хранение в архивный отдел не передавались, ведомости за *** г. сведения о зарплате Гептиной В.И. отсутствуют.
В силу статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» среднемесячный заработок застрахованного лица определяется за 2000 — 2001 годы по сведениям индивидуального персонифицированного учета в системе обязательного пенсионного страхования или за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке, соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами.
Согласно пункту 26 Перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», утвержденного Постановлением Минтруда Российской Федерации N 16 и Пенсионного фонда Российской Федерации N 19 от 27 февраля 2002 года среднемесячный заработок за любые 60 месяцев подряд до 1 января 2002 года в течение трудовой деятельности за период после регистрации застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета. В том случае, если этот среднемесячный заработок приходится на период до регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования, то соответствующий период подтверждается справками, выданными работодателями либо государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов.

Как указано выше, документы о заработной плате истицы за указанный в иске период в архивный отдел не поступали, местонахождение документов неизвестно.
В соответствии с Письмом Министерства труда и социального развития Российской Федерации и Пенсионного фонда Российской Федерации от 27 ноября 2001 года, если невозможно документально подтвердить среднемесячный заработок в связи с утратой работодателем первичных документов о заработке, то могут быть представлены документы, косвенно подтверждающие фактический заработок работника на данном конкретном предприятии, в том числе документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника. К таким документам, в частности, относятся профсоюзные и комсомольские билеты.
Согласно комсомольскому билету № *** выданному Гептиной В.И. *** года в период с *** года по *** года истец уплачивала комсомольские взносы исходя из размера ежемесячной заработной платы в сумме *** рублей, что подтверждается штампами об оплате взносов и подписью секретаря.
При таких обстоятельствах, суд полагает, что заявленные исковые требования могут быть удовлетворены частично и установлен факт начисления заработной платы Гептиной В.И. за период с *** года по *** года в сумме *** рублей в месяц, поскольку совместное письмо Министерства труда и социального развития РФ и Пенсионного фонда РФ от 27 ноября 2001 года предусматривает установление размера заработка для исчисления пенсии на основании косвенных документов, если возможность установления заработка на основании первичных бухгалтерских документов отсутствует и невозможно определить причинителя вреда ввиду ликвидации организации-работодателя и отсутствия первичных бухгалтерских документов в архивной организации.
При этом аналогичных документов, либо иных косвенных документов, позволяющих установить ежемесячный заработок Гептиной В.И. или свидетельствующих об индивидуальном характере ее заработной платы суду не представлено.
В представленной архивной Книге по счету № *** «Расчеты с рабочими и служащими» указано, что она начата *** года, окончена *** г. и она состоит из *** листа. Все пронумерованные в этой книге листы присутствуют. Также присутствует половина страницы за *** года, на которой фамилии работников отсутствуют. Истец полагает, что поскольку на других страницах ее фамилия стоит под номером ***, то и на данной странице сумма под № ***»***» начислена ей. При этом суд полагает, являются обоснованными доводы ответчика о том, что поскольку фамилия истицы перед указанной суммой отсутствует, то на предположениях решение не может быть вынесено. При этом даже если предположить, что указанная сумма начислена истице, то из данной Книги по счету № *** не возможно установить за какой период она начислена, что входит в данную сумму начислений, следовательно, не возможно установить помесячно заработную плату истицы за указанный в иске период времени.
Доводы о том, что истице не был своевременного начислен (либо сдан ей своевременно на оплату работодателю) больничный листок для начислений по до родовому, а также и послеродовому отпуску, что якобы больничные листы ей были сданы на оплату только в *** года, поэтому сумма по архивной Книге «***» под №*** ей начислена только в *** года, суд не принимает во внимание, поскольку они ни какими доказательствами не подтверждены и сама истица, как пояснила в суде, данные события уже точно не помнит, причины по которым могла столь длительное время не получать указанную значительную для того времени сумму также назвать не смогла. Представленные истцом расчеты по ежемесячной заработной плате за *** год существенно отличаются от зарплаты в Ц. ., которая последней представлялась в пенсионный фонд для начисления пенсии.

Кроме того, истцом неоднократно в суд предоставлялись расчеты помесячной заработной платы за период с *** года по *** года, однако суммы заработной платы указанные истицей за названные месяцы значительно разняться. Более того, сумма «***» начисленная в *** значительно превышает среднемесячную заработную плату истицы, отраженную в архивных справках архивного отдела как за предыдущие? так и за последующие годы ее работы в качестве в .
В суде были опрошены свидетели Ц. и Х. ., которые в указанный истцом период времени работали в . Свидетели пояснили, что оплата у операторов была примерно по *** рублей, оплату труда получали с выработки, но разница в оплате была не большая. Более точных сведений о помесячной зарплате дать не смогли.
Также следует принять во внимание пояснения истца, что в указанный в иске период времени она не работала, заработная плата ей не начислялась, оплату получала по больничным листам, выдавались ли ей больничные листы и предоставлялся ей на основании них дородовый или после родовой отпуск и в каком размере он был оплачен доказательств суду не представлено.
При таких обстоятельствах, суд полагает, что на основании представленных истцом доказательств невозможно установить факт начисления зарплаты в конкретном размера в каждом отдельном месяце в период с *** года по *** года, как это требуется для начисления трудовой пенсии истцу, допустимых и достоверных доказательств для этого суду не представлено. Следовательно, в остальной части требований по установлению факта начисления заработной платы следует отказать.
Не подлежат удовлетворению и требования истицы о возложении обязанности на Управление ПФ РФ в городе Рубцовске и Рубцовском районе произвести исчисление пенсии истице, исходя из средней заработной платы, полученной за осуществление трудовой деятельности на основании установленного факта, применив при этом наиболее выгодный вариант, поскольку эта обязанность ответчика предусмотрена ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» и представители Управления ПФ неоднократно поясняли в судебном заседании, что при предоставлении истцом документов, пенсия на основании заявления истицы будет пересчитала по наиболее выгодному варианту. Поскольку решение суда об установлении факта о начислении заработной платы в определенном размере, является документом подтверждающим размер зарплаты, то суд не усматривает оснований для дополнительного возложения на ответчика указанной обязанности.
На основании вышеизложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Гептиной В.И. удовлетворить частично.
Установить факт начисления заработной платы Гептиной В.И. за период с *** года по *** года в сумме *** рублей в месяц.
В удовлетворении остальной части требований Гептиной В.И. отказать.
Взыскать с Государственного учреждения — Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по г. Рубцовску и Рубцовскому району Алтайского края расходы по оплате госпошлины в сумме *** рублей.
Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд путем подачи апелляционной жалобы через Рубцовский городской суд в течение одного месяца со дня его вынесения в окончательной форме.

Председательствующий Л.П. Шабалина

Суд:

Рубцовский городской суд (Алтайский край)

Судьи дела:

Шабалина Любовь Петровна (судья)

«Оформляла пенсию и была неприятно удивлена, что мне не выдали пенсионное удостоверение. Специалист объяснила, что их теперь никому не выдают. И как теперь подтверждать свой статус?!» спрашивает хабаровчанка Ольга Николенко.

С 2015 года новые правила обращения за пенсией не предусматривают выдачу пенсионных удостоверений. Теперь статус пенсионера подтверждается соответствующей справкой о назначении пенсии.

Это касается только тех, кто уходит на заслуженный отдых или получает право на пенсию по потери кормильца, инвалидности с 2015 года. Отбирать имеющиеся на руках пенсионные удостоверения никто не будет.

С одной стороны роль пенсионного удостоверения, как документа, была весьма незначительна. Пенсионное удостоверение никогда не служило документом, удостоверяющим личность гражданина. По одному пенсионному удостоверению пенсионер не мог, например, получить кредит в банке, купить авиа- или железнодорожный билет, путевку, оформить льготные лекарства и т.д.

С другой стороны, в некоторых обстоятельствах пенсионное удостоверение используется пенсионером для подтверждения его статуса. Например, при получении социальной карты для проезда в общественном транспорте, при приобретении льготных билетов на пригородный железнодорожный транспорт при наличии права на предоставление таких льгот, в некоторых аптеках для получения «пенсионных» скидок, для получения категории «ветеран труда» и т.д.

Пенсионный фонд учел этот момент и предоставил возможность гражданам, в случае необходимости, получить справку с требуемой информацией, которая ранее указывалась в пенсионном удостоверении.

Такого рода справку можно лично или через представителя получить при обращении к специалисту клиентской службы ПФР по месту жительства. Кроме того, ее можно заказать на сайте ПФР в «Личном кабинете гражданина» либо в разделе «Электронные услуги/Предварительный заказ документов/справок ПФР». После этого готовую справку можно получить в территориальном управлении Пенсионного фонда.

Также необходимо отметить, что органы Пенсионного фонда в рамках межведомственного взаимодействия направляют сведения о факте установления пенсии органам, предоставляющим государственные и муниципальные услуги.

Вместо пенсионного удостоверения – справка, подтверждающая статус пенсионера

14 мая 2015

С 1 января 2015 года вступил в силу закон «О страховых пенсиях», предусматривающий новые правила назначения, установления, перерасчета и корректировки пенсии, а также обращения за ней. Еще одно нововведение, установленное действующим законодательством, — отмена пенсионных удостоверений.

Это нововведение касается только тех, кто уходит на заслуженный отдых или получает право на пенсию по потере кормильца, инвалидности с 2015 года. Изымать имеющиеся на руках пенсионные удостоверения никто не будет.

С одной стороны, роль пенсионного удостоверения, как документа, была незначительна. Данное удостоверение никогда не удостоверяло личность гражданина из-за отсутствия фотографии, в связи с чем, к примеру, по нему нельзя было взять кредит в банке, приобрести авиа или железнодорожный билет, путевку.

С другой стороны, в некоторых обстоятельствах пенсионное удостоверение используется пенсионером для подтверждения его статуса. К примеру, оно дает гражданам возможность пользоваться льготами и скидками при приобретении лекарств в аптеке, билетов в музей или театр и т.д.

Изменения законодательства никак не должны отразиться на социальных правах граждан.

Пенсионный фонд учел этот момент и предоставил возможность гражданам, в случае необходимости, получить справку с требуемой информацией, которая ранее указывалась в пенсионном удостоверении.

Такого рода справку можно получить лично или через представителя при обращении к специалисту клиентской службы территориального органа ПФР или через многофункциональные центры. Кроме этого, ее можно заказать на официальном сайте Пенсионного фонда РФ, зайдя в «Личный кабинет застрахованного лица», либо воспользовавшись вкладкой «Предварительный заказ документов». Через два дня справку можно будет получить в территориальном органе Пенсионного фонда по месту жительства.

Также необходимо отметить, что органы Пенсионного фонда в рамках межведомственного взаимодействия направляют сведения о факте установления пенсии органам, предоставляющим государственные и муниципальные услуги.